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本帖最后由 svw0936 于 2010-5-4 17:58 编辑
' i% n7 J1 p& C) o* }2 I3 z4 d
' L( c) o# w5 e! v
7 I( s# u8 f7 B4 t/ E' d* g5 w& B6 s( Q
5 E0 n ]* _- k3 t9 T T' Z, I' ?$ _$ r2 I% x2 Z% n9 f4 V
第一章 战略管理
. z: @7 m% X5 C% f+ J战略管理规程
5 {! r' V5 J* t' k* W: c9 `5 I3 m经营战略企划程序; T6 F0 G0 ^8 ? f; y3 P1 K
市场选择标准战略+ v; T( h/ [5 _7 s# r
行业演化规律战略决策准则 2-1
/ V9 s0 y" ~. X5 I6 `行业演化规律战略决策准则 2-2( S( Q% b0 w, s! J7 u; q
通用竞争战略$ E6 L' o) N4 X: j
成熟行业战略企划) N f4 L' I( X. y g- i2 n
领导地位战略实施步骤
2 I* P2 u. R- M9 m衰退行业的战略选择1 t) Y3 t$ H8 a W8 X$ u# g9 r7 X* [
位次竞争战略对策 2-1/ k" o0 l0 d m8 Z+ G- l! Z
位次竞争战略对策 2-2
4 k. D8 v) z1 ]1 K3 H: a后发企业战略企划 2-1
3 ]; B5 {& [# A% f% [2 a3 B! v; c后发企业战略企划 2-2
6 w o% p8 {; J4 k6 w5 z中小企业战略企划 3-1
3 q- L7 P6 z: K" `% E( V中小企业战略企划 3-2
; f4 ?! m* @( Y, L8 w K中小企业战略企划 3-39 {8 I9 b) m( F! S0 b: k* _
经营环境系统分析预测办法 2-1
" U# B) D \/ H* [0 {( G. O- M经营环境系统分析预测办法 2-2: M* A$ X$ R0 m
市场供需及投入产出能力系统分析办法 2-1
3 s+ j, _+ e; S q f市场供需及投入产出能力系统分析办法 2-26 y- u$ Q$ C. A; ^& @8 ?& `. ~
资源运用策略实施要点 2-1
+ \6 [, E+ l6 q% g资源运用策略实施要点 2-2
& T, M! Z0 [5 a0 @$ P' W资源运用策略规划准则& u- T) G7 V6 r& `8 K% F
第二章 经营方针
, b1 @. |5 S: R2 Z' J9 c' T公司经营宗旨 5-1
. C+ l- T2 J+ P7 R3 V/ c6 _$ u. N公司经营宗旨 5-2
9 t' q i. F# a( P公司经营宗旨 5-3
9 u: U2 O- _3 y' i: g* [公司经营宗旨 5-4
' L% F6 Z9 w- F" } ^/ K公司经营宗旨 5-5
' X7 ^3 N4 p4 N( N+ a+ \公司基本经营政策 6-1
$ N& c& i- Z; U! K1 V" X" P1 y4 y公司基本经营政策 6-2+ ~" d& O7 L! c1 v2 j0 F" D
公司基本经营政策 6-3! @6 _) ~( p2 P" T A6 {/ |6 W6 _
公司基本经营政策 6-4
+ [4 H/ e& `/ P/ F* l公司基本经营政策 6-57 q7 w, e+ r- D- R, |, M6 o# H
公司基本经营政策 6-6
" G$ f5 ?8 D+ Y1 v S$ G公司基本组织政策 6-1
( c; ?7 u t2 i( q- e; T- }公司基本组织政策 6-2
& |* t3 F8 \% `公司基本组织政策 6-33 i* @) M" z! i4 s. R! `) G. U
公司基本组织政策 6-4
/ A) D4 h' ?8 x; e5 L/ l2 ^; }公司基本组织政策 6-5
$ y& A& | N+ p% `公司基本组织政策 6-6
) u( r% q. v* r# z# Z% {- [. d公司基本人力资源政策 6-1
0 K3 C0 \4 q9 w# J6 L3 H" H; V公司基本人力资源政策 6-2
% f" ], }' q2 K6 |2 o! j z公司基本人力资源政策 6-3
8 Q0 {) o- z, `' k2 C; ~公司基本人力资源政策 6-4- s0 ?, I. q. h8 a4 t
公司基本人力资源政策 6-5
, Y5 r0 f' M+ h# G1 g d1 `公司基本人力资源政策 6-6
. B8 p; \0 |: t( f( H y% F公司基本控制政策 9-1
* U8 g& s5 A/ M0 ^4 V$ a) u公司基本控制政策 9-2' K9 K; {2 L7 y" _* l3 T
公司基本控制政策 9-3
5 Q: h' F. u! y' N& H6 e" u1 E) ~公司基本控制政策 9-4
4 w- K$ w) J4 L) o1 b: U# U公司基本控制政策 9-58 _4 R3 \3 A* \, m; P( {
公司基本控制政策 9-6
6 g, s6 f _9 Q% w. t公司基本控制政策 9-71 Y% y' L# ~7 X2 s8 y' L4 U" p8 s, J
公司基本控制政策 9-8
4 Z! g4 B" m; ?& ]/ V$ K公司基本控制政策 9-9: e" f* M! {9 K
事业政策准则 4-1& U. L" B; ?: K/ ?; A$ |2 R8 ?
事业政策准则 4-2
/ z* O* b+ W; A1 q, i$ X事业政策准则 4-3
6 S& Q( {1 t9 B" o" @2 s7 E# \事业政策准则 4-1
, H# w6 e& o+ d7 V+ U公司年度经营方针 2-13 B( L% h6 C9 M& w+ l G. S, ~, z
公司年度经营方针 2-29 P0 Y( H5 j0 ^, _
企业经营理念 3-1
$ @. [: S8 @4 O2 C! \1 r' s) d企业经营理念 3-2
/ _) d! O" t% d8 ?( k& p企业经营理念 3-3. p7 K7 c: H s& A
公司经营基本方针! j& S/ P7 d5 \: y: y, J
公司经营方针 6-1* t- U7 Z ^6 Y8 L2 R$ I
公司经营方针 6-2
! k6 C1 ]7 G2 g2 w- n5 E2 U公司经营方针 6-3% |1 j. p# f. Z
公司经营方针 6-4
* G" W3 U. r, T# p5 n5 ^0 _公司经营方针 6-5
. e) {, d6 a6 n" S; e公司经营方针 6-6
8 N8 ?9 Z i$ O1 A( e- k公司营业方针
4 d+ K! p3 u \2 ?- F# K5 Y& ]公司生产方针
6 _. [" H+ ?) O( @: h+ C6 {. N& n" R生产与设计方针9 W8 f' ?% O0 ~$ s
采购工作方针% P# b8 G# Q( ~7 N, d5 Y
物料管理方针
" ^( x1 u; u+ v. M+ R: `/ p% }财务工作方针! W; T2 T( f0 |' j7 J) l) o, t' ]
公司业务处理方针 2-1 {- |" { W9 z% x* G
公司业务处理方针 2-24 E- F" M; X4 E) D" z" h ^
公司经理工作方针
. g$ {# Y7 d6 F) }/ c6 p- P& H公司人事工作方针
4 B1 O) l$ S% K; K9 e* {6 I公司基建工作方针
6 c. q9 K O, M. H# |' l! E! g公司销售方针
, J* F# s: u5 o1 V' {7 w( w4 U7 b7 c! y公司发展方针 \# H4 N" P: z; t( d' n/ W
公司总体经营方针# t# o" v6 K2 ^5 e
公司生产技术方针
- o- J8 `1 Y2 J/ h$ u: I公司业务工作方针 6-1/ \; W( J. K! H5 V$ S6 {$ i: N$ q2 T
公司业务工作方针 6-2
) \' F8 U, W9 A8 Z& w# n& d公司业务工作方针 6-39 o9 T% n5 E" K+ p" p) B! N
公司业务工作方针 6-4; f o& x, P" K3 Y4 E5 _5 @. k; y
公司业务工作方针 6-54 y' Z: g6 F5 j# \2 r' i6 Q; E5 Q
公司业务工作方针 6-6
" S4 Q' D. R) c6 j8 Z4 e" |3 q% I- U公司人力开发方针0 p! ]6 W% u( ^- E
公司环境方针
" h1 [# ^' [% R7 Y第三章 经营目标- g8 q% A- x: h/ Z0 p# U y
经营目标制定原则 2-1
0 |- W9 K, N$ I/ o) a, f+ Q% o/ T' f经营目标制定原则 2-22 T" i7 l# O2 H. L/ P
经营目标编制程序制度/ e( U+ d" a& ]
经营目标执行规则! H6 V8 C4 [* p7 V# [3 y
经营目标实施办法" r3 S; e$ }2 v) X9 O
经营目标检查诊断考核规则 2-1
8 p$ i+ A& h0 u: ~经营目标检查诊断考核规则 2-2
2 e$ f) ~& |- l/ Z1 r' I整体经营目标制定规程1 J% X4 E @4 I+ c
个体经营目标制定规程 2-1
9 L r3 x3 o( V, X9 V5 ]$ }- j个体经营目标制定规程 2-2
+ }# \5 [5 _* o经营目标优先顺序与评价制度 2-1
9 i4 n* f5 w% J; p9 w经营目标优先顺序与评价制度 2-29 W$ S6 H. e: {
公司年度经营目标 3-1) g; G5 D& U0 {4 ^9 B3 T
公司年度经营目标 3-21 M5 E2 y! A" a; }
公司年度经营目标 3-3
' e n# @* y7 G/ E/ ^) |第四章 经营规划
9 B; z+ A: }: u3 t经营计划工作准则8 f* H+ d: d1 x9 U$ k/ Q2 ]
长期计划制定规程 3-1
9 ]! @6 Z' M6 ~ T9 d s* d" N长期计划制定规程 3-2
2 ?1 T/ F- e& Z% b' }6 W长期计划制定规程 3-35 R" A6 D, r/ I' b" w/ q
长期计划制定及实施要领 5-18 K$ R: d1 X) C, k, x
长期计划制定及实施要领 5-2
: W; h" q B% M3 A/ z6 R* m长期计划制定及实施要领 5-39 K+ h# X7 c. p9 \- U
长期计划制定及实施要领 5-41 J9 g& V# l! I& @6 y
长期计划制定及实施要领 5-5
' ?; H- Q( P! g& n7 }中期经营计划制定规程 3-15 J+ j- @& m3 j+ \& _
中期经营计划制定规程 3-2: s* z! y- |, u" V5 {4 y. w
中期经营计划制定规程 3-36 @! d# c4 k+ F2 ?
年度经营计划制定办法 3-1% Z) s. f1 ?) |+ O1 U- w' q
年度经营计划制定办法 3-2
; O& _2 l- T8 Z- V) L年度经营计划制定办法 3-3
, w6 v1 t- B. V% i年度综合计划准则6 W' K9 }) k/ [3 s2 V
年度经营计划实施要点 7-1
* G7 P: ^8 q% b0 l2 S2 U6 T年度经营计划实施要点 7-2
! P# ^; [& J6 t9 N2 ^% T' i1 B年度经营计划实施要点 7-3 g' u. s3 P- T, C( T" A9 {' E
年度经营计划实施要点 7-4' M) e' {% O z8 M0 W0 [
年度经营计划实施要点 7-54 n# _( D5 t9 U6 y$ w% p
年度经营计划实施要点 7-6' q" G% ?1 Q: w$ ~
年度经营计划实施要点 7-7
\" P1 l, S) C4 Z' I# C/ v季度生产计划制定办法5 N. r1 W% J2 s/ c& |" ~0 \
月度计划制定办法
% s4 ~3 A) X% \; r6 H开发计划制定要点 14-1
2 U8 I' Q% ]" X3 O; p( J r开发计划制定要点 14-2
& m. `9 O( S0 p/ @" u. w) N开发计划制定要点 14-3
4 g* x, H! p- a C9 T# L! J: N开发计划制定要点 14-4# A0 X) c, l5 e* Q4 g
开发计划制定要点 14-51 x% |" x' t8 j0 |' O, ~# S3 g8 ]
开发计划制定要点 14-62 R/ C. `1 {1 C7 ~) h
开发计划制定要点 14-74 H: w( C' N) u$ l: E
开发计划制定要点 14-8
) R! b1 g/ v, e$ R' o开发计划制定要点 14-9
$ R9 @+ V: A0 w4 W$ L% w开发计划制定要点 14-10* T* N/ m# ]( Z' H3 m" g* X" q
开发计划制定要点 14-11
" M. B# V! v2 q& X0 _/ w2 S& m3 F开发计划制定要点 14-12# U# x# s# S6 Y: k4 y; ?
开发计划制定要点 14-133 j# G9 m5 ] v. k5 g `; t
开发计划制定要点 14-14
. l6 p! J( s" i- K( G7 ?销售计划制定要点 17-1
9 h1 i0 X4 a5 m( @9 Y0 f销售计划制定要点 17-2
) p5 v4 L5 A0 u" W+ X+ L销售计划制定要点 17-3# a3 h. \; n1 Z
销售计划制定要点 17-4- f$ b9 a7 K; o* \' b `
销售计划制定要点 17-5
/ v4 n& k0 c* b3 w; g7 V* N销售计划制定要点 17-6
! O8 }! i/ k, o k. V5 r# B销售计划制定要点 17-7 E/ K# [0 I. G& Q/ A$ ~8 K
销售计划制定要点 17-8! F* a8 e2 y& |' \
销售计划制定要点 17-9& L. S- Y% S1 m: P- U3 Q
销售计划制定要点 17-10$ f/ J6 j" i/ r: g) K! c7 C1 `. H
销售计划制定要点 17-11. V# r/ f9 }; g8 U9 L4 w' Y
销售计划制定要点 17-12: n6 |5 d1 W, C* o0 Y: J4 D) y
销售计划制定要点 17-13. H9 \; Q! w% l3 b' @9 W2 `
销售计划制定要点 17-14& v4 H# j) g: S( h, `! B
销售计划制定要点 17-15# X; C6 E% F0 P- r: i7 t
销售计划制定要点 17-16: o1 I3 G& C" A9 m" A4 E* P2 ?5 T: g2 F4 ^
销售计划制定要点 17-17
& K6 I: B& ?! x. B财务计划制定要点 11-1% @( z' W, W& m9 |: [
财务计划制定要点 11-20 d' }( M6 S6 I4 N! S1 T
财务计划制定要点 11-3
" i, M" B2 r% X8 Z财务计划制定要点 11-4
" U' i% M* B- C; r o财务计划制定要点 11-5
9 @0 E$ G1 Y& W4 F' k; p财务计划制定要点 11-6
. K2 z3 {& Z- T8 J; v财务计划制定要点 11-7% r/ V% N! Q/ p _' x7 S
财务计划制定要点 11-8
) e1 Z3 v k1 F1 ~4 ^3 n财务计划制定要点 11-9! z& n" d' t9 X3 e% n5 x
财务计划制定要点 11-10" d6 {! S; O' J8 c1 T4 _
财务计划制定要点 11-11" _, ]% q& b) l6 s
经营计划准则 3-1/ H% I' y! D" S, |" k$ ~9 ?
经营计划准则 3-2
8 p! _. Z% F+ G经营计划准则 3-3& a9 K( T, P. v! |
经营计划制定纲要 3-1
; ~+ z# f! o+ E; I& g k6 E. w* p经营计划制定纲要 3-2( ^' H9 V9 y3 }* v G6 Z
经营计划制定纲要 3-3
+ s b M3 u, i. k. \& j固定资产投资计划制定办法 3-1: S" Z9 `0 r! r" s* P' z9 Q. J
固定资产投资计划制定办法 3-2. M8 @- ^, T+ U! G. `
固定资产投资计划制定办法 3-3
" e( B/ u6 P0 R- Y7 [% k固定资产投资计划执行规定 3-13 `: n) F6 R* M9 K
固定资产投资计划执行规定 3-2
t% r! s3 |, U _) I9 z固定资产投资计划执行规定 3-3/ K. ?* w( ]$ O1 b$ m/ }- b; B/ L
计划的检查和考核制度, I, N, j( K; F+ {( `5 c4 ~7 D
第五章 决策管理 G# L* v* G2 X) @
科学决策程序 4-1
7 q& V3 ^, H; ^ S科学决策程序 4-2( Y5 H: W! p3 C, K5 t/ O7 h1 j
科学决策程序 4-35 q6 A4 t2 x7 x) f
科学决策程序 4-40 _' ?8 |* E% z0 W5 t+ X# I
科学决策原则
% i$ U: S( h. u! E6 y科学决策步骤- s! b: C* @" f
科学决策准则
2 g6 d& x& ` @3 X$ B9 @) n最优化决策程序4 m5 I. t* l8 X% q
经营决策准则
% K! J, e, X4 \" k$ P7 r经营决策程序与权责划分 2-1, f# C8 _9 J8 a+ q6 [8 k, r* q! ^
经营决策程序与权责划分 2-2% j: W" L9 N; i7 C8 h
经营决策备选方案选定办法- n; J, N& t* _. O) x1 }6 [! ]: v
第六章 CI策划/ z2 s3 @ X* q( y- T/ K% ?) l3 s
CI作业计划制度 2-1
^3 `2 W" o4 H3 w- T0 V0 L1 mCI作业计划制度 2-2& R+ _2 h" y+ J! X" G. a) P
CI实施计划作业项目及程序 5-1' Z) u# B3 c+ m4 G% g# V
CI实施计划作业项目及程序 5-22 D3 M* l4 x4 N' a& n; c# q
CI实施计划作业项目及程序 5-3
]$ j$ z) g* M; X& X% c9 HCI实施计划作业项目及程序 5-4/ w9 C- H7 Y6 G, E, A$ N& [
CI实施计划作业项目及程序 5-5$ X, i( k: a$ i3 L: _* W( X
CI规范化管理实施大纲 3-1# V6 t7 K: M: _7 @) e: I, {- F5 [
CI规范化管理实施大纲 3-2
[5 H: o) t1 A! d; T5 }. v$ F: PCI规范化管理实施大纲 3-3
2 x7 Y$ R0 [9 ~. W规范化管理实施规定 4-1
2 ]5 ]5 u" @$ S3 \/ S规范化管理实施规定 4-2/ y+ H# J% b5 K: S1 u x7 ~" s
规范化管理实施规定 4-3; P! P f& m3 F6 \ z* Y/ X) y
规范化管理实施规定 4-4
# L% P+ l) ^4 tCI规范管理制度 2-13 ~! u9 } ~+ w" @- F1 N+ ?
CI规范管理制度 2-2, r3 r# [2 m, H8 M7 ]( O6 \* G
企业CI建设准则 2-1
4 u7 t- G3 K8 h. y; f f+ L企业CI建设准则 2-2
& W8 A0 E* n! S, r/ C1 KCI设计手册规定 2-1
2 T# k+ t9 U3 t- F6 M$ ~CI设计手册规定 2-29 X& H; n2 ~9 d
公司CI企划处理要项 2-19 B; R g; @) n1 l6 E
公司CI企划处理要项 2-2 p$ m8 g. H0 _. Y! o
第七章 PR策划6 y2 B8 F( s- j) i }: r! h' Z
集团公司公关组织结构设计
. d1 w- x' `$ c$ D大型公关组织机构设计' ^ ^- p) ?' [
中型公关组织机构设计9 E/ I5 A) R3 m/ u' r4 _5 p2 d/ ^0 T
小型公关组织机构设计
5 j0 {0 O% F {! y公关企划程序 2-11 k( e6 h/ |5 Y( C% C% \
公关企划程序 2-27 q- q# h. x+ Q" V
公关部经理素质要求& }! y. `2 K$ x
公关人员素质要求
% |* F* c2 y& l5 j- }1 o) Q0 a公关部经理职责
, Q2 B* B& g" {* t+ V公关部的基本职能规定
" Q7 v8 X+ Z- R- S企业内部公关准则
% U/ I$ ?5 x8 B企业与股东公关准则$ f" s, A% U5 ^
企业与客户公关准则# o5 ? z& I9 y- M2 M& a
企业与经销商公关准则
! ^; W3 X; f$ R* b企业与新闻界公关准则: z- G" s( U! @. F& I t
企业危机处理规定 |
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发表于 2009-4-23 00:03:52