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本帖最后由 svw0936 于 2010-5-4 17:45 编辑
9 g) n8 U0 j W5 i7 G+ E8 ^: r; h# ?7 k& d3 c1 v0 F F# H$ P1 N
0 b- f; p; u$ E' U5 k第一章 人力规划 5 n0 P8 \7 I5 ~: O4 y! u @
人力资源管理计划制度 3-1
1 i" ?; M( S9 r人力资源管理计划制度 3-2 ) U9 B" J W4 V. w* |
人力资源管理计划制度 3-3
* X; W0 A: @* G1 P+ R5 r/ B. O7 s人力计划管理办法 ; s# X' F! c. a5 O# H. o
人力管理计划编制办法
0 y' ?& y# |% f' e人力资源需求量测定办法 o( [2 C% Q1 y* Y* c
人力需求预测办法 $ y, }* ?0 M7 O; Y/ U, G- P
人力供给预测办法 2-1 + X2 b1 ~- W$ c2 y
人力供给预测办法 2-1 4 M; `; }; G$ i
人力资源确定办法 2-1
: J4 q3 m! P! m& Z' R: W: [3 K$ ]人力资源确定办法 2-2 $ a# e: b: [2 M9 O9 a
人事编制管理制度 2-1
& F6 x/ O, x8 p人事编制管理制度 2-2 4 J/ A8 D, b8 l0 I. }
人力资源组织基本职责 2-1 4 w$ L' j. Y1 Y
人力资源组织基本职责 2-2 9 O7 i6 w1 B, {! e3 E: x' D
人事权限划分表 . C7 ~1 X( F1 n' D, K8 t1 K
第二章 勤绩考核
H( l: b6 `# a8 F; C/ r- D公司考勤制度 5-1 8 e* V7 t! i& R$ L! D7 K. l
公司考勤制度 5-2
. Q# t9 C# j/ L8 L- @% H- @公司考勤制度 5-3
& E* \3 Z J# I0 _ X% O; B9 E公司考勤制度 5-4
2 O' I3 F; S1 {7 @: L公司考勤制度 5-5
) l* A7 W7 T- Z) O$ h公司打卡考勤管理办法 2-1 & J g. e H4 _9 r* j7 c
公司打卡考勤管理办法 2-2 ) q/ H/ f5 G/ ?* `$ [$ q2 z8 ]
公司考勤管理规程 2-1
8 c& b& W& a" o4 w& ^1 y' _* ^4 \- ~公司考勤管理规程 2-2 " K5 e" n) q4 T7 w- }; j, y) \- e
员工出勤管理办法 2-1
) U1 Q9 v, p4 C) t |员工出勤管理办法 2-2
{% X6 U2 I1 @, k" `! i8 V部门经理考勤管理制度 2 T; p, e- |. ]8 }! Y
员工个人考勤行为规范 1 Y6 [, | g- |! L W
公司考勤管理规范 2-1 - `2 z. v' L B5 i/ @
公司考勤管理规范 2-2 / _1 X; }- Y' A, S$ k$ I4 m
考勤员操作行为规范 2-1 ( Q" U4 J+ k5 e, y: E" h
考勤员操作行为规范 2-2
( V0 n4 y2 n- W考勤员工作制度 2-1
- k& g/ ]+ X# O考勤员工作制度 2-2
: p) e }$ F% E8 n0 | v员工休假制度 2 s6 F7 \1 T+ W, u7 }
员工请假制度
/ B: F6 N0 E; X! X请假休假管理制度 4-1 " X+ d9 ?8 j8 l3 c
请假休假管理制度 4-2 - R2 U. q) ]* _ @9 z: c
请假休假管理制度 4-3
% b$ [6 X. I' g r. |1 s' O. Y请假休假管理制度 4-4 * b6 }2 Y5 q! s) v0 f. [
职员休假制度 2-1 4 l" X/ V+ p: u% ?1 w
职员休假制度 2-2
5 D8 _% \# n! C$ L {1 U9 d4 t5 }) G! R员工考核制度 2-1
: h5 Z7 E& T) T员工考核制度 2-2
4 ~) E* D9 b0 ~4 f员工考核规定 6 X" U& M+ r6 B* V' j
绩效考核办法 2-1
% u$ i- w* \% q$ O4 w; B绩效考核办法 2-2 3 G, |+ M+ e& C# P& Y4 |. m
中基层员工考核办法 5-1 8 h* U8 B. V" B$ e+ N
中基层员工考核办法 5-2 4 V7 A- {. H* |: W' m
中基层员工考核办法 5-3 4 F. S! \0 c3 }- m
中基层员工考核办法 5-4 ; D/ u! \, B- S4 ?5 e" t6 y1 h
中基层员工考核办法 5-5
; a% e+ ~: }1 O从业人员考核制度
+ S1 l! j2 W9 ^员工考评操作管理制度 2-1
" R( h1 N3 A( I3 V员工考评操作管理制度 2-2
" ]0 j m- V( ~0 {; {+ \第三章 员工奖惩
3 n0 z0 L' p: y7 k2 [/ P从业人员奖惩制度 4-1 / I( C6 N5 C7 {3 a
从业人员奖惩制度 4-2 , V o. X- i# o1 R
从业人员奖惩制度 4-3 4 P6 k1 I `$ x( x
从业人员奖惩制度 4-4
5 j: e$ F' `% ?员工奖励规定 - [. z$ z5 M$ T- j: j# C/ a/ |# c
员工惩罚规定 2-1
5 n* W, e5 r+ q s- W8 u7 C员工惩罚规定 2-2
3 h/ m4 I" i/ `( Q- T员工奖惩细则 5-1
4 s$ P; v: [/ _, T% r3 {& ~员工奖惩细则 5-2
" Y8 y! @ Q% ]2 \9 ^* E: [员工奖惩细则 5-3
4 K+ ~4 T9 |6 B, F, S+ G2 E& _1 _员工奖惩细则 5-4
" `9 n. K7 @6 t( w' U! D: n! `员工奖惩细则 5-5 X$ U ^' D. ~- g- \5 D
职员过失惩戒办法 3-1
9 r* |) v2 ^0 @, S# }职员过失惩戒办法 3-2 . |7 f8 G9 K6 [) m% B* j3 \; {
职员过失惩戒办法 3-3 ; }: M4 O& f7 p- I3 O
第四章 人事异动
5 w( X, I$ q' q# N) `人事异动制度 3-1 + u o5 Y' C0 @$ d; g& g
人事异动制度 3-2 : y- z6 A$ i" P' ^# u: t( J
人事异动制度 3-3 ( n7 t- a7 P# |
员工迁调制度
( D* O. n6 m2 }+ t3 |公司内部岗位调动申请表 , g/ K1 [/ p: d, d; I
调职与晋升管理制度 ' G7 \8 X% ~" k. C: c- l
职员任用准则 $ Y5 K+ g) V" y. N, {
迁调制度 5 J3 r" I8 b8 F+ O( f7 m
从业人员晋升管理细则 2-1 W/ n, @( N* U9 e; ^( L1 }/ ~4 a
从业人员晋升管理细则 2-2 8 U5 D8 G% E3 B6 E
员工解职制度 , Y% F7 v b2 G+ V y3 u: y
员工辞退建议及评审报告书 ( ]2 d7 K, x8 i6 x4 p. U' V' U$ b/ P
员工辞职管理制度 2-1 : H9 q! H- o% c
员工辞职管理制度 2-2 - D4 H: m2 g, A" A- H/ b
离职移交管理制度
7 |5 F' ]2 B, N, E' n' B" c交接管理制度 2-1 " d! o* @# _& ~- Y7 T0 n( G
交接管理制度 2-2
' K" J B5 N1 u" `5 s4 v员工资遣制度
9 B4 O! p2 J# p% Y: l留职停薪管理制度 4 c9 g2 r% K9 h9 j5 E7 x
从业人员离职制度 2-1 ; p K+ n" g. q; x8 j
从业人员离职制度 2-2 " Y+ ^4 \) @7 [
职员停职管理制度 4 L# J& a. p8 G: K4 y. w$ K
职员辞职及解职制度
2 |5 L/ X9 w7 |- j+ p0 o员工离职处理原则 2-1
/ [$ z6 F, H/ O; I员工离职处理原则 2-2 " R% e/ F# ?: Y% _6 N @: b
员工离职处理细则 2-1 - S- v/ F# y) u: K1 J l& m
员工离职处理细则 2-2
/ |% g4 V! F2 L# @员工资遣办法 2-1
* j! z( h4 u: v% [1 O" q员工资遣办法 2-2 3 Z$ j& j9 Q; H+ M5 a+ ^
员工辞退管理规定 5-1
3 n. a+ X) m) i5 P! ]. Z6 Q0 n员工辞退管理规定 5-2 ( s+ s+ S3 ]! B
员工辞退管理规定 5-3
/ g7 [) v( Q: @( a员工辞退管理规定 5-4 3 d5 t9 u# M+ A% W% ^5 P
员工辞退管理规定 5-5 4 F; c' C7 b; Y
人员调动管理制度 " C' U; E: b* g/ R
员工辞职管理制度 , U- E! z3 J8 t& u. ]5 r" p
员工解雇辞退处理制度 5 C9 T$ l3 Q4 ^( K3 P V% V
解除劳动合同工作移交规定
! L7 R2 z( J3 j& X7 i离职处理办法 3-1
! B. t) T% e7 b3 n" R0 G( F8 f6 v离职处理办法 3-2
7 y* d# e# f# \( Q离职处理办法 3-3 5 b" e2 M; y) R4 R+ L$ e0 n% N) O
离职财务结算管理办法 2-1
4 U6 Q8 ]3 b$ m" Q离职财务结算管理办法 2-2
" s; |* E9 q9 {- S0 m+ t+ j, d2 I常规离职审批流程
2 T; j z3 A. T; J- j7 P( i自动离职处理流程 5 L0 g. l; U# K, S) k
离职办理和财务结算流程 2-1
" R4 U5 @& I3 j) c, C离职办理和财务结算流程 2-2
: h7 b9 ~# Y# _4 C0 a职员退休规则 5-1 7 m- K' v" N9 i6 o: s! R! u
职员退休规则 5-2 ! o1 f* h* z2 s% I$ u8 O+ ^
职员退休规则 5-3
$ _" y q, F1 |职员退休规则 5-4 7 ^; P$ {4 J6 w m9 H! d
职员退休规则 5-5
! Y l- A' f. k9 L5 |1 |* e) ^5 r从业人员退休制度 2-1 {6 n6 ], k0 s+ S5 P+ t
从业人员退休制度 2-2
9 j* [% m; e, l6 Q" o, T- q. K第五章 薪资奖金
% A' C* E4 }( j( \5 z员工工资调整申报与审批制度 2-1
! G* `! E1 A1 b G员工工资调整申报与审批制度 2-2
9 H* j1 S' B0 V0 N5 V机动加薪办法 7 m% r; ?! z- |6 a g& T' Q
员工待遇制度 2-1
) v* v+ F1 r& I9 x' h6 ~+ a2 w员工待遇制度 2-2 * [# ?6 s, d5 q. N6 u h# X& A- l3 l
薪资发放制度 2-1
" Y: e2 Q0 t# L0 L1 H薪资发放制度 2-2 " ^# j) A( R1 x, v$ i D" R
计件报酬管理规定 $ l% J8 K2 ?. M7 @, G
员工工资调整申报表 2-1 6 }& |5 g6 L7 [+ O
员工工资调整申报表 2-2
" b q; b. A3 c/ K. X/ G1 }" |定期提薪制度 2-1
9 a) ?% N" ~. ]4 A) X4 O1 y- ~定期提薪制度 2-2 / b" Z# ?# r s F3 \) m5 P
临时提薪制度 $ ^4 {5 F& E, p [; G; a
公司提薪规定 4-1
2 f$ ?0 J6 T- O: q) Q% Z公司提薪规定 4-2
. [. k- B" y3 d# e! A3 D% z公司提薪规定 4-3 3 t' U U! D1 G- n% s' {
公司提薪规定 4-4
, ]; Z# ~: P5 r9 ~0 O职工提薪办理办法 2-1 / |5 [$ c2 U2 ~" G
职工提薪办理办法 2-2 5 G1 A7 U p+ |0 u: A
按身份提薪规定 ; c7 v: {7 u" D' ]
按技能提薪规定 4-1
# n3 A* n4 ^* m! S% V. X按技能提薪规定 4-2 $ j. q7 L3 S. N7 M0 [' m6 Z
按技能提薪规定 4-3
) X' C% W4 E/ T+ h按技能提薪规定 4-4
1 R/ T0 h9 S% g3 q, @. e+ D操作人员提薪工作要领 2-1
2 I) J: Y$ _, X o8 M操作人员提薪工作要领 2-2
& Y, t) a, g7 A! }薪资保密制度
" ~0 e( O; e3 L4 p6 k& d% U/ ?, n第六章 员工保健 - h- K2 K9 L7 I/ L+ b9 d# B
员工健康检查办法
, q$ f, f. H) v# ?# P; f4 y3 z卫生保健管理制度 4-1 W$ r' f1 o9 ] p1 ~1 }) I* m" G0 H
卫生保健管理制度 4-2
& B! h5 F* \# a4 K: ?# i, p卫生保健管理制度 4-3
5 \3 ]6 ^5 \ Y% x+ [8 V# i% E卫生保健管理制度 4-4
+ _8 X/ P. D1 k! P2 o/ ~7 K员工医疗补贴规定 6 v) d" {' a$ N# I5 _
门诊医药费补助办法
3 L# N! Z1 f) `$ @员工公伤补助费支给办法 5 \6 F4 q3 C+ G! t1 ]* {$ {
特约医院医疗贷款办法
: V; _1 U7 [+ K# i( s1 g7 x. {3 ~职工医疗期规定 2-1
' ?; @1 [7 }- I职工医疗期规定 2-2
4 E9 C+ i2 o& p$ @$ r+ A- _; U员工劳保医疗保健制度的若干规定 2-1 % B( n, }. Z5 e0 F4 K
员工劳保医疗保健制度的若干规定 2-2
+ _7 o7 D3 j, s* e4 Q. D) a( t女职工和未成年工特殊保护制度
2 Y B( [4 T0 h8 G7 G员工劳动保护管理制度 2-1
6 @+ i5 S; {) V6 f6 x4 T' Y员工劳动保护管理制度 2-2 4 x# \1 n9 t* s
第七章 员工安全 6 @3 y. M m, ~# Y; C+ t
公司安全卫生规定 11-1 8 E! h: i. f7 s5 j& @
公司安全卫生规定 11-2
, m# z8 M) r: _5 m公司安全卫生规定 11-3
/ X2 P2 |3 S3 r$ Z; ^: ]" ?公司安全卫生规定 11-4
! ~2 ]& V( ~. a/ t' p公司安全卫生规定 11-5
3 c4 Q: z! {2 E9 w6 G8 q- F公司安全卫生规定 11-6
( F; X4 ~- \" S8 n+ C公司安全卫生规定 11-7 1 G' m5 J+ ~$ t9 Y* d0 [) S) F
公司安全卫生规定 11-8 ! _5 B4 O- o* D# w: i' v
公司安全卫生规定 11-9
" P4 {1 k, D- S6 c. K7 i4 D公司安全卫生规定 11-10
7 V8 a) ] H4 ^) H. a+ g公司安全卫生规定 11-11
) J/ ]3 L: Z$ N公司安全管理基准 2-1
% n0 X8 i$ Q$ P/ L公司安全管理基准 2-2
# _5 T5 w/ \. V% ^" j9 y( b员工安全操作制度 2-1
5 l7 v1 Z* f$ _, ?. i员工安全操作制度 2-2 # m! ?" u( H4 g4 I
第八章 员工保险 6 Z6 R5 m+ B7 j0 i( Q% Q8 C# q
旅差意外保险规定
6 D x7 ~: g* C$ O劳工保险制度 2-1 & O$ C, v* M1 Q. N! k: t; A
员工保险制度 2-2 9 N, z5 d1 V f% i- u
从业人员保险制度 1 B, N& F6 K1 U# m) k' q* y2 I: ?
员工社会养老保险规定 2-1
$ T; ]; H* o# x7 V员工社会养老保险规定 2-2
3 n8 i# v" e/ D+ ]第九章 员工福利 % k; p+ X- p7 [2 B5 z' ^0 h8 M( `
员工福利金办法 4-1 * f, `* G' c& \: ]* d' n6 \4 A
员工福利金办法 4-2 4 G! a" I: r5 n7 L& I; d- ?
员工福利金办法 4-3
& m; @# {( ^, ] Q员工福利金办法 4-4
+ t1 f# a7 P. Y员工互助办法 4-1
: M. A! b9 E3 I# f9 M/ F. f. c员工互助办法 4-2 % Z V* T" m* k" n1 N
员工互助办法 4-3
. U8 v# ?" C3 Y. w/ ]6 c员工互助办法 4-4
" I0 [) i' `8 ~6 \& w0 g借支办法
, G4 P- x1 D. i" Y慈善基金设置及管理办法 2-1
# e/ s% W" w' H% Z2 N8 d9 k- p慈善基金设置及管理办法 2-2
. _# J# D% {6 ^% L" D4 V科组基金办法 2-1
3 W" |! O& Z1 @+ S( X( d% M( f7 W科组基金办法 2-2
' H0 k& @. i) `/ ^员工婚丧喜庆应酬办法 2-1 " I- B m' p! b9 Z& u
员工婚丧喜庆应酬办法 2-2
# g7 l9 h0 V3 Q1 k( \6 W9 z) ^员工家属生活补助费支给办法 # t: K, v$ Y l" T2 Z& d5 e: m4 d
女员工嫁妆资助办法 2-1 5 _( S) m( e5 `6 t
女员工嫁妆资助办法 2-2
3 E' Z, \( w. k/ V7 [职工退休福利基金办法 3-1
' Y7 v; M: Y4 Z! Y; |职工退休福利基金办法 3-2
. N1 ^8 U# `; z7 c* k! Y职工退休福利基金办法 3-3
x& H/ }3 x! v. B# X员工补助金给付办法 2-1
) a) B( k+ t( j8 S0 M员工补助金给付办法 2-2
7 V, E. K' [% k$ b, N' Z福利委员会奖学金办法 2-1
* E b1 l/ S$ N2 {5 G福利委员会奖学金办法 2-2
4 u7 A! ~+ b9 b8 a1 B- u$ f' m ~员工工资福利管理制度 3-1
1 l6 K% g0 D) U1 ?+ P; b3 P* O员工工资福利管理制度 3-2 3 Z! f# F0 g! b3 k/ S. j& Y5 h
员工工资福利管理制度 3-3
& P8 u% N& I- i2 v从业人员抚恤制度 2-1
$ d9 z5 C- m7 w* m% Q3 E从业人员抚恤制度 2-2
' r/ f$ {% i$ n K8 ^员工抚恤细则 2-1
9 D9 \1 \9 Q C. P, Z* V员工抚恤细则 2-2 4 l8 {/ r' |- T7 g0 `7 D Q
第十章 人事档案
! ?7 F9 c/ L$ n9 C8 Z' n人事资料管理制度 8 c- P3 ~5 S0 Y0 u. W
员工工作业绩档案管理制度 0 b! O' q, l4 s
员工人事档案管理制度 2-1 4 C0 ?1 _/ R+ p7 \
员工人事档案管理制度 2-2
/ `( z* R, y0 d/ Y1 D员工培训档案管理办法 |
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发表于 2009-4-16 12:27:56