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本帖最后由 svw0936 于 2010-5-4 17:58 编辑 / c) h- ]# Z0 G8 W) O0 @* a( m
9 X: e; {3 S7 r* \6 k( Z- |1 ^! g, Y1 t2 @9 f! X+ @
. ]4 M/ q. l; Q) o4 s3 Y2 `
" B& ^& D" [4 C) T5 _第一章 战略管理2 c# T3 q5 i/ n' u
战略管理规程" b9 W/ G8 K `9 s& g
经营战略企划程序 W; B! w5 @+ f
市场选择标准战略. N% z. O0 q; U5 E7 b8 Q
行业演化规律战略决策准则 2-1
- j7 z3 d) O6 L行业演化规律战略决策准则 2-2
) H. j+ W# v! p通用竞争战略
$ m8 l7 z, Z8 N {3 a$ Y成熟行业战略企划
) I' @! P! x5 W2 ?- _' [领导地位战略实施步骤
. B% w; f/ V& K. ~5 X3 d5 {衰退行业的战略选择! z& A p; `9 v/ Q4 n: }
位次竞争战略对策 2-1
4 z! C m- u+ V4 k* p9 F位次竞争战略对策 2-2
5 h( D+ A: J" u! H4 P后发企业战略企划 2-1
- x# _5 s: i& N; O1 I后发企业战略企划 2-2
6 P* E7 V% t( X0 h& ?* w: M: H中小企业战略企划 3-1
1 @0 d8 b1 t& Z( v# s. o中小企业战略企划 3-2
/ {! E& Y# C2 E; y; z中小企业战略企划 3-3
& I6 f2 z5 p, m$ }经营环境系统分析预测办法 2-1
! F3 w4 I" J" v( D经营环境系统分析预测办法 2-2: z. c3 Z" |8 m; ^% t5 l
市场供需及投入产出能力系统分析办法 2-1- {8 ^% @ ]3 F3 o
市场供需及投入产出能力系统分析办法 2-2
% i8 P! n( V m2 C; D6 F资源运用策略实施要点 2-1
6 c" h' Z5 n: Z) q# r资源运用策略实施要点 2-2% T9 t3 ?/ q7 S' _8 C V
资源运用策略规划准则
6 Z' i$ N6 ]' Z8 ]& {2 K9 k$ q& G第二章 经营方针
( R5 x5 p& X5 S) I' G; }' T公司经营宗旨 5-1
% w8 l. U# D( M+ F( U公司经营宗旨 5-2
, o% G1 v5 z0 d# n2 W9 K# j公司经营宗旨 5-35 _4 H9 i7 i) n: i' [+ r
公司经营宗旨 5-4
|4 \4 n/ Z3 E公司经营宗旨 5-5
3 o6 h" R+ @4 i公司基本经营政策 6-17 X' c+ X) z9 |( y3 v* J. R
公司基本经营政策 6-2$ m$ X" s9 M! g; S
公司基本经营政策 6-3" K( o6 G" g3 J& V8 f) ^& ?
公司基本经营政策 6-41 S0 D# y1 G$ W
公司基本经营政策 6-54 ?& _% Z" n* T' T* L
公司基本经营政策 6-6- C1 t6 e4 i/ I- p' m' s9 H
公司基本组织政策 6-1& f4 u8 w9 ^4 c& d
公司基本组织政策 6-2. ] e: F3 R* y" S7 ^0 q
公司基本组织政策 6-3
, P5 e5 L* K$ X- P1 N5 e e公司基本组织政策 6-4
/ ]" P" B; W- M4 Y公司基本组织政策 6-57 @/ j5 o' p# j/ ^6 P) l5 Y
公司基本组织政策 6-6
2 p1 A0 U0 J8 {& _/ h8 v: k公司基本人力资源政策 6-1$ ? p! H9 h X+ g
公司基本人力资源政策 6-2! {! K* {; W! x- S& r
公司基本人力资源政策 6-3
5 ]' @: Q4 c2 y公司基本人力资源政策 6-4
% G9 B! c6 y& y, p' E9 I公司基本人力资源政策 6-55 a0 D/ \, G$ D. b) |
公司基本人力资源政策 6-6
2 b: n' ~9 e) u6 \9 n* @' @+ Q公司基本控制政策 9-1
; a; e3 ?& e# k$ z- m% ^公司基本控制政策 9-2
. }2 x- y: O5 }9 n/ `& p5 Y' U9 R公司基本控制政策 9-3
0 J7 @3 x: Y# K; z公司基本控制政策 9-4" {9 S+ T$ T1 q2 o
公司基本控制政策 9-5
^8 I+ Q* M, D公司基本控制政策 9-6, ]4 o6 M) D/ h* @( R: U% i
公司基本控制政策 9-7
" s+ X5 H' R! C; U" Z9 ^, L公司基本控制政策 9-8
: Q" o1 O( J, D8 i公司基本控制政策 9-9' r# \+ r1 A9 p& W9 u
事业政策准则 4-1% b$ C, F2 d5 H' E7 W3 T6 A8 h2 N
事业政策准则 4-2% T3 c* o5 W6 [3 i
事业政策准则 4-3
5 J9 z) [ `( U- f# c9 r) r事业政策准则 4-1: s7 W$ S3 ~2 ~6 z
公司年度经营方针 2-1& l% q% w* P4 e2 |4 J
公司年度经营方针 2-25 G) f+ c0 i* D( x2 i1 M
企业经营理念 3-1- I) j* H7 N6 b& N
企业经营理念 3-27 g. u1 ?( X$ b2 Y
企业经营理念 3-3
' J. X- H1 ?" A' b* D d5 r公司经营基本方针
$ r1 s/ H" S) R( O: s5 `3 e7 i9 {公司经营方针 6-1
5 U, l9 ^5 \$ ?$ ~1 N+ p公司经营方针 6-2; w4 K2 r7 V8 y
公司经营方针 6-3
$ v( W2 \( R" T$ e6 y; y/ Q8 s, S! E5 n公司经营方针 6-4
( G0 c- r/ d. i! a公司经营方针 6-57 [1 ]: t, _/ @1 c
公司经营方针 6-6
3 [7 ]/ D6 Z6 G$ S: z/ c% E公司营业方针
: T# v6 @$ A" E6 ^8 D3 [/ h公司生产方针) O7 s5 H0 f) i( J
生产与设计方针
* h1 k1 f% z: ]0 Y' {$ K+ w! t& K采购工作方针) [! ]5 M1 z% b) U% C$ P
物料管理方针
' B: M* O7 S0 f9 I4 p! d财务工作方针
( E$ O. Q [, P2 A3 h9 V公司业务处理方针 2-1
: k( a( A% Y( M# A; O公司业务处理方针 2-2
3 {0 d3 `* O' _0 W" e' ~公司经理工作方针3 s; W! h7 A6 K
公司人事工作方针) b @! a: z/ W7 I- L8 A0 I
公司基建工作方针8 f2 N3 e& ^+ \, g. ^
公司销售方针* b8 ], g+ x4 W9 a) U) K: Z
公司发展方针+ I1 L. d7 X0 d. \; m- v
公司总体经营方针3 E" J0 i( T7 Z: M1 f$ v& J
公司生产技术方针
5 o+ c& W1 j3 n# g公司业务工作方针 6-1
/ w: i' ?9 h; P) V公司业务工作方针 6-2. ^( o* D5 d& J6 T" V+ n' i) }
公司业务工作方针 6-3
/ \4 F2 g" B/ E, V2 _. a: o1 n% W公司业务工作方针 6-42 e( V k7 @' J' t
公司业务工作方针 6-5
7 W+ Z& T: p6 ]1 p3 u公司业务工作方针 6-6
# N# |8 i7 e/ M6 g公司人力开发方针
5 z6 ?: b" M) \& K& P公司环境方针' E5 S* I5 c0 m( {/ `
第三章 经营目标
y( J7 V S0 L7 h$ t- {2 u; {经营目标制定原则 2-19 \) t* o2 ~6 l" _' [, e
经营目标制定原则 2-2
4 f( S( [4 t! a2 J' M( K9 V7 b经营目标编制程序制度2 m* r$ t$ Q- g! T8 q
经营目标执行规则
1 s1 \0 q4 i2 U经营目标实施办法7 I1 l" ~! j! D& Q4 _) t& {8 r
经营目标检查诊断考核规则 2-1, I+ e- K7 z7 y+ G, M+ A! r- _
经营目标检查诊断考核规则 2-28 Q+ ~; z5 S2 [, L9 M9 e6 k
整体经营目标制定规程( S# W2 A; W3 A' w1 H* G
个体经营目标制定规程 2-1
) Y( k) W2 P3 M8 `, a$ `' @! m" m个体经营目标制定规程 2-2& r' g) k8 M3 N
经营目标优先顺序与评价制度 2-1- I! B1 q+ @( C6 ~9 h
经营目标优先顺序与评价制度 2-26 J4 d) n) p' Q2 f+ C0 H5 `# B* C
公司年度经营目标 3-1% O- r1 S8 N1 B( E2 h
公司年度经营目标 3-21 ~7 l# q3 s0 S. I) A) C9 ?
公司年度经营目标 3-34 `' n# G9 R# l$ R
第四章 经营规划
# Z2 X5 s+ R1 K. l$ f经营计划工作准则
. U" T8 U$ I$ ?( e. m/ ^长期计划制定规程 3-1. j, a# d9 { s6 V: z& Q! u
长期计划制定规程 3-2
5 F8 N7 L3 P l- [5 t+ e长期计划制定规程 3-39 Y: o4 U* i* x6 L' _6 p. p
长期计划制定及实施要领 5-1% V/ m1 H) ?& ^+ k/ I0 ~& G
长期计划制定及实施要领 5-2) d8 F8 d" M7 ?6 F: Q% K
长期计划制定及实施要领 5-3! S( e3 _( o4 J# `7 ]" O" M3 M
长期计划制定及实施要领 5-4, ^ U3 t5 p; x, M/ U. B, ~$ _# P- H
长期计划制定及实施要领 5-58 s+ ^' a7 X& _
中期经营计划制定规程 3-1
/ R+ ?1 N+ E L; D( K! n中期经营计划制定规程 3-2. B: g8 h7 i- g+ \+ v+ N
中期经营计划制定规程 3-3
+ r' ~$ E; A5 c0 o4 U- Y! w/ z& T: @年度经营计划制定办法 3-1
9 A6 K& b7 e4 o年度经营计划制定办法 3-2* I+ \! m9 k" e: G- ` E" Q- m' ?
年度经营计划制定办法 3-3
0 f7 @0 t5 B6 w& q5 ~年度综合计划准则+ ]. Y$ s6 k, E: U7 w( \) g
年度经营计划实施要点 7-1" W+ |% H! V$ c' d s+ j( Y
年度经营计划实施要点 7-22 f/ w i8 [: Z" V
年度经营计划实施要点 7-3
, f2 F" U& _5 F0 b0 X年度经营计划实施要点 7-4
# f- N* j) n% d( n" L年度经营计划实施要点 7-5" `# n6 ]' C% |9 x
年度经营计划实施要点 7-6
6 g8 N' R; ~# r( \年度经营计划实施要点 7-72 [9 e/ D4 F8 P) R0 A4 B
季度生产计划制定办法0 Q5 r) c. q c3 P& S2 Z/ r8 v
月度计划制定办法
: Q8 w* K3 Z2 j, W开发计划制定要点 14-1# C2 a* {. [# N, O
开发计划制定要点 14-29 Z+ E3 C( B. v8 E; d
开发计划制定要点 14-3
. g- u+ Z3 m! A7 j7 V1 x ]开发计划制定要点 14-4! ~" k1 d) U% u' B3 ]8 e1 w
开发计划制定要点 14-5
$ f; ?8 Y6 G+ W开发计划制定要点 14-6
; r- Y$ G: K- b4 A! t开发计划制定要点 14-7
# o- l3 j- j2 R; \4 e* ~! Q开发计划制定要点 14-8$ L9 K6 `9 T' J; ?2 {
开发计划制定要点 14-9
% f. h& m3 M" M d* A @开发计划制定要点 14-10
9 q2 x: R- Z, D0 \/ f1 L, S开发计划制定要点 14-11 n4 k+ Y0 h) X+ U# L9 m
开发计划制定要点 14-12' P$ O/ [- c5 U, n
开发计划制定要点 14-13+ K9 a6 j; d$ g! {, }
开发计划制定要点 14-14& W5 W9 O0 Y# |- k" L
销售计划制定要点 17-1
6 I7 b% Z& }$ K. y9 r销售计划制定要点 17-2/ N* ]0 I+ U+ _, ?5 c; ~
销售计划制定要点 17-3
6 a0 a9 ^" R2 _销售计划制定要点 17-4
6 i) q# ^ ]( ?6 h' s& s$ z8 Y" J6 u销售计划制定要点 17-5
) D- F; r* W9 i6 ]( x- K销售计划制定要点 17-6* C. \5 k l$ a. S9 N
销售计划制定要点 17-7, l6 j9 G5 P' _( k
销售计划制定要点 17-80 {- M. j# {: P% c5 g
销售计划制定要点 17-9
) r: h. D) Q. k) G4 g6 ~销售计划制定要点 17-10
0 {: t' R0 C3 `# P$ t+ [" n3 i# C销售计划制定要点 17-11
9 S# A: M8 p9 J, N. D. A销售计划制定要点 17-12
: y6 r* X8 m; i+ B) n4 _7 Y. v( O销售计划制定要点 17-13
! U# M0 ~ U" {7 {/ P9 C销售计划制定要点 17-14
% d5 j) q+ Q, u+ O5 B9 H- q销售计划制定要点 17-15
3 j# ?0 S* Y4 A* j; v销售计划制定要点 17-160 \, X2 A7 Y$ F8 Z
销售计划制定要点 17-17
% g" @' G6 s* W财务计划制定要点 11-1
) \- h8 z, m. Z" Z) U# _/ m财务计划制定要点 11-2
( Q; w' e; j3 w) W% f* ^财务计划制定要点 11-3# {8 `/ s5 k" Y2 {0 t o
财务计划制定要点 11-4$ A; A& {& ?( ~
财务计划制定要点 11-51 F: l+ J# {! ^. ~+ d7 q4 H! P8 U
财务计划制定要点 11-6
. V( f: X& Q3 c* Y* P6 R# H [财务计划制定要点 11-7
0 ~0 h: T3 j6 d* C0 H4 P财务计划制定要点 11-82 F$ L5 Z% N. j( A, c4 f
财务计划制定要点 11-98 l$ }1 j- ]9 b
财务计划制定要点 11-10
! i, o% m3 o5 j! J. S$ K财务计划制定要点 11-11, f4 `9 Q/ o1 o& `( j; m3 u
经营计划准则 3-13 _$ [; N- ]9 O% P
经营计划准则 3-2
, w& ~6 K0 N0 F; q3 _" M经营计划准则 3-3
2 M& B, E; I4 A经营计划制定纲要 3-1
0 k( \5 j$ p) i7 M( J. M经营计划制定纲要 3-28 b5 Y4 c" E {8 g
经营计划制定纲要 3-3: j, M0 l4 K( _! z, i
固定资产投资计划制定办法 3-1, Y8 \4 M, J4 @0 g) z
固定资产投资计划制定办法 3-2
' X& c0 r3 n+ J$ [2 j固定资产投资计划制定办法 3-3* b: _/ s: u. E2 R l
固定资产投资计划执行规定 3-1
7 \8 m; _0 C6 i6 T) P固定资产投资计划执行规定 3-2
: D5 k: m$ f9 K1 v4 r) o固定资产投资计划执行规定 3-3) `) x- j7 @. b% F! ]/ E
计划的检查和考核制度
W2 u# M8 o. s# c4 S! c第五章 决策管理% a" w3 q) c: I6 p- i
科学决策程序 4-10 s% J0 g+ d# Y
科学决策程序 4-2) j3 F& Z7 N$ E+ _& C; Y& ?$ y& x
科学决策程序 4-39 g: A4 V5 Z" q3 d/ h
科学决策程序 4-4
) c6 `8 ~2 y9 m+ r0 ?1 |8 n! l: }科学决策原则
2 v" ]. A3 q' Y& _* |1 J科学决策步骤
2 b- O+ R5 C7 N科学决策准则
3 t! Z" H) D$ ^最优化决策程序6 z. ?0 {" O6 X( U% _
经营决策准则) F( o4 d7 N; f, D+ w' R6 n
经营决策程序与权责划分 2-1
1 m# M; {/ R7 k4 E" J6 { |经营决策程序与权责划分 2-2
9 N7 i- P9 |1 j经营决策备选方案选定办法
6 b+ z/ a6 \9 n) {第六章 CI策划* T' \" Q: M& P1 d# @, {! n. X
CI作业计划制度 2-1
( G! N' H( Q$ `/ {, VCI作业计划制度 2-2( {( e% I# b" T
CI实施计划作业项目及程序 5-1
; @1 o* I: O% G+ D p1 x& R- QCI实施计划作业项目及程序 5-2+ s" t: ~' Q1 e q
CI实施计划作业项目及程序 5-38 L K6 y& [& o# m9 K# Y F2 G, l2 b
CI实施计划作业项目及程序 5-4! H, R' X) m% F8 F# t) z7 a
CI实施计划作业项目及程序 5-5/ j3 y4 n/ u; b9 s" Y# K
CI规范化管理实施大纲 3-1! p8 ?$ o0 F1 l) ?. W
CI规范化管理实施大纲 3-2
, m/ R2 x7 T/ |CI规范化管理实施大纲 3-3 `. B- \- Y! `) W: D% I v9 w
规范化管理实施规定 4-1' F7 C. |" T( O* D4 ^* I- D0 A
规范化管理实施规定 4-2. |8 P0 A6 f' ^
规范化管理实施规定 4-32 V3 A" K- w( w. \+ Y
规范化管理实施规定 4-4
1 d+ R* V) P/ {3 I; ^ Y4 |CI规范管理制度 2-1, X, l" U! r( c3 c
CI规范管理制度 2-2% |0 s' {. c F- P+ V4 D
企业CI建设准则 2-1/ v W5 c, R! k% `/ P* y! e
企业CI建设准则 2-2' A9 d- }& R% U/ E2 N0 X9 q
CI设计手册规定 2-1% w" [& }' a+ g0 d+ W3 \
CI设计手册规定 2-2
4 P& o/ A1 l+ s1 N公司CI企划处理要项 2-1. ?9 @# a2 l5 y6 s7 U
公司CI企划处理要项 2-2
# Z$ h0 f, C0 g1 j4 y k5 E; Q) G+ `第七章 PR策划
3 c4 _% D4 n$ O+ P4 R, l+ m* I集团公司公关组织结构设计& O5 U' L% ?4 a, }4 s1 a
大型公关组织机构设计- e0 v) q% c4 L) c: l S: K
中型公关组织机构设计
" {# C" B8 h( W1 Y# a1 S" G小型公关组织机构设计9 e# b/ D5 B4 Q$ g; t
公关企划程序 2-1: ~: p' t; W0 j" G- M3 c3 t0 J
公关企划程序 2-2
% I/ K& u( b# k9 ?4 _公关部经理素质要求
; r0 z+ K: v& N. b: D: o公关人员素质要求2 \: e8 ~, w& r2 I
公关部经理职责
2 y' i3 b: R1 i1 [ c" Z3 m公关部的基本职能规定& J1 s. y1 O0 x
企业内部公关准则
' T, `( r5 @( H! m, u" B0 @企业与股东公关准则
$ Y) N" J, c9 l: {企业与客户公关准则0 @. A2 e( ~# w
企业与经销商公关准则
* Y- E; a) t% E T; b企业与新闻界公关准则
2 e# S1 X- t1 Q! |1 R& p企业危机处理规定 |
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发表于 2009-4-23 00:03:52