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[讨论] 高级(机械)工程师是怎么炼出来的?

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发表于 2009-6-3 12:54:39 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国山东威海

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真正的高级工程师是怎么炼出来的?% K2 \+ N$ h- I- a
请大家说说自己的看法,特别希望高工能够指点迷津!
发表于 2009-6-3 14:52:06 | 显示全部楼层 来自: 中国湖北黄冈
机械工程师是分不同的,有做设计的,有做工艺的,有解决现场问题的,但无论哪种,都是不能脱离实际应用的,这就需要多呆在车间向工人师傅们请教哦。
发表于 2009-6-4 01:56:08 | 显示全部楼层 来自: 中国河南安阳
做设计的机械工程师,有挑战性,那是要有很高的能力+大型设计经验决定的。上学老抄作业的人,一般是不行的。世上三等人(一等:见一会三适合搞设计,过程很苦的)* s3 }  T* n$ u2 C9 T% Y
    做工艺的机械工程师,难度不大,按部就班,熟悉就行(二等:教一会一适合搞工艺,相对简单些)/ Q7 y' [' s) O) t1 d, A
    我做过:工装,产品,工艺设计,这是我的感觉吧,哈哈哈。

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发表于 2009-6-4 07:12:34 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
苦熬出来的是不错,但没有相当的设计和制造经验是不可能干好高工的工作
发表于 2009-6-4 09:12:58 | 显示全部楼层 来自: 中国重庆
一般来说,国营企业的高工是熬出来的,少数运气好的工程师能升级为高工。当然高工的整体水平要比工程师好,是工程师的佼佼者。( O( F% C5 T  ], n" D5 _1 R$ ~
- v: \/ m9 Y5 J' _* E# U& Z
但国内,高工的年龄一般都比较大,多数都在50岁以上。不可避免,高工们对新事物接受能力较若。一是外语水平,没有较好的外语水平无法了解国外最新技术;其二是新科技的推广,比如计算机辅助设计,有限元分析,仿真等,老一代的高工大部分都无法适应。
" N9 E$ Y- {) `; Q! ^
' P/ Q2 M* _8 i: l好在机械行业几乎是个几十年不变的行业,这个行业的技术革新并不快。所以某一领域的权威,往往很难撼动。
, h$ ?6 t& `& d  H5 l* y
2 D- z! e9 g' \" f1 v7 @. S3 J一句话,高工只是一个职称,重要的是知识,经验和解决实际问题的能力。 如果你的能力够强,即使没有高工的称谓,在企业中,也必然扮演中流砥柱的角色。
发表于 2009-6-4 09:45:15 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
个人觉得,做机械离了踏实是不行的。
发表于 2009-6-4 10:17:20 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏常州
基础理论,实际知识,计算机技术,外语等等: I! T: v2 K  I1 l" D4 |
日积月累,6 S1 u1 W$ P: |3 B( t$ n
------------------. H# S2 u0 r7 n
我说的是称职的( T6 _% j/ E2 [# l9 V. _
很多企业有职位的和其它性质的,那就不好说了。
发表于 2009-6-4 13:36:51 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏徐州
个人理解能力很重要,那种遇到问题就问别人的人是不会做好机械设计的
头像被屏蔽
发表于 2009-6-4 14:46:46 | 显示全部楼层 来自: 中国辽宁大连
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