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俗话说的好,有人就有生意!咱们跑业务的都想是要人脉多多是不是?
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我认识的很多业务员就都是这样,为了多结识人脉,几乎每周都会参加3-4次的聚会,甚至更多,这样子,好像是累积了非常多的“人脉”,但实际上业绩上却没什么变化。4 ~# k5 x. }3 g% m! N$ e+ p+ @4 A
2 L$ f: c- E; Z我发现,往往是这样,业务员参加了很多聚会,见了很多人,拿到了N多的通讯录、联系方式,但是发现认识的这些人大部分既不购买,也不产生转介绍,而且往往一个星期、两个星期后,业务员自己就把这些人先忘记了。这样子之前投入的时间、精力和成本,就白白浪费了。
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从我自己的从业经验来看,有一个很简单的方法来解决这些问题,让所有接触过我的人都记得我,想到这方面的产品的时候第一个想起我来,愿意给我电话——这样子,是不是业务机会、转介绍的机会会非常非常的多?!/ X' S, K4 ?) a: A% J( X. |- w
, B' q/ l8 F! O5 N, O6 J2 B- U这个方法非常简单,首先是咱们接触的所有人的联系方式都必须统一的管理起来——切忌名片东一张西一张、一部分在手机里一部分在本子上——没有统一的管理,别说让对方记住我,而是我先把对方给忘了。其次呢,有了这么一份统一的名单,我们要经常跟客户去互动,让对方对我们产生深刻的印象——这里的“经常”也是非常有讲究的,要做到“不会太频繁而让客户反感,又不能太久让客户记不住”,要做到“准时、及时的与客户互动”。
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7 f m' V+ N0 L我自己有用一套系统来支持我做到这些。这里面可以把我所有的人脉都放进去,而且会按照符合上述要求的“时间频率”,自动的提醒我跟客户互动。现在即便每周认识两百三百人,我都能做到至少八成的人能够对我产生记忆,想到类似产品、需求的时候,头一个想起我来。
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