国企中最不能容忍的弊端是什么？

bowman · 发表于 2008-11-27 21:01:49

第二条让人很不爽！

津道 · 发表于 2008-12-9 15:33:12

管理体制是重心。但是现在也有比较好的国企，管理和体制都很先进的

扫街 · 发表于 2008-12-9 19:01:44

提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

jhy02122298 · 发表于 2008-12-9 19:58:59

貌似我全选了，国企还是以前大锅饭这样的模式，很多工作态度恶劣的人都留下不走了，这个企业怎么搞得好？

lengyuewush · 发表于 2008-12-9 20:04:00

大家积极性不高，干活的和不干活的待遇差不多

yaolh2004 · 发表于 2008-12-16 22:49:22

腐败没关系,把企业做大做强就行,不要把企业吃空呀.

jhy02122298 · 发表于 2008-12-17 08:41:42

人人都混吃等死，没意思。

hxl1973 · 发表于 2008-12-18 00:09:57

还有国企领导无视人性的存在，宁愿所谓的“人才储备”，也不愿为人才提供发展的空间，“以人为本”不过是幌子；另外就是假民主，真专制，工会组织实际是个摆设。

redbull78 · 发表于 2008-12-19 14:21:00

存在即是合理

陈优华 · 发表于 2009-7-19 23:52:22

国企中真正干工作的人太少，大多数人无所事事。

czj19842000 · 发表于 2009-7-22 21:31:53

反正能找出一大堆的问题

wxhsd · 发表于 2009-7-23 07:58:25

国企最大的问题是管理不行

shehuizhuyi · 发表于 2009-7-25 21:47:47

遇到问题推拖扯严重：
推：有问题先推给别人；
拖：推不出去，就拖着；
扯：拖不下去了，就扯淡，整没用的。
一件事情，本来几分钟解决的事情，最后还得一个礼拜没动静，无语了。。。。。

ntky2002 · 发表于 2009-7-26 07:28:16

如楼主所说,每个都不能容忍,我认为第一条是主因,最后一条也未必

880905 · 发表于 2009-8-14 13:31:54

大多数人无所事事。主要弊端是责任不清、分配不合理。

luozhigang520 · 发表于 2009-8-18 22:41:12

最痛恨的就是争权夺利！！！！！！！！

wsg168888 · 发表于 2009-8-26 15:50:28

国企领导贪,员工散

yahoo520 · 发表于 2009-8-26 16:59:12

出完讨论题目以后一看，好像每一条都是十分令人讨厌的。
确实每条都不能容忍

salut · 发表于 2009-8-29 23:08:37

领导一人独尊，众人唯唯诺诺

wmartin · 发表于 2009-8-30 12:57:17

其实这些弊端都是环环相连的，只要没有了一个，其他的就没法立足了。

fengxy1 · 发表于 2009-9-2 18:10:14

办事效率太低

whh3604 · 发表于 2009-9-14 14:03:58

领导太多...

ZY-1971 · 发表于 2009-9-14 20:19:40

人与人关系网太复杂,领导腐败，人浮于事，闲人太多。

jxdxhx · 发表于 2009-11-1 15:41:12

投票项目设计要素不全。
在国企，有能力的人并不会拍马屁的做不了官员领导，所以能做国企官员领导的很多是草包。

qwerabcd · 发表于 2009-11-1 19:52:56

领导中敢于承担责任的少。

		自动登录	找回密码
密码			注册

通知

扫街扫街当前离线积分 7056 UID 872271 主题在线时间小时注册时间 2008-12-7 头像被屏蔽	发表于 2008-12-9 19:01:44 \| 显示全部楼层来自：中国辽宁营口提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽

	回复举报