发几句牢骚话: / J! Q; p6 q8 }7 l8 s& q5 a f) b/ {对于管理者(斑竹,超级版主,管理员等):各位在空闲时间论坛任职,兼职;可以说无私奉献,很忙,很累。这点会员有的知道,有的还真就不了解。! y& }) H6 e A \6 E' X
" b8 V1 v! \& M4 y. f8 S对于会员:每一个在这论坛待得时间长的会员,都已经把这里当做了一个可以敞开心扉交流沟通的平台。虽然是网络世界,但其实还是像真实世界,只是不会见面而已。ID代表着一个人的名字,时间长了大家也都会熟悉。一个ID就代表着一个人,一个ID有一个人的尊严和一颗心。 % y0 `, ^5 a/ t9 Y4 Q+ v5 Y( W3 V8 u: g# w2 ]/ R
对于论坛:论坛人来人往,过客和会员们都在交流议论,各自找最新的或者最感兴趣的议题看看,发表下自己的见解。但是,就像真实世界里一样,摩擦和争吵也会有。 + d8 d c2 k) m; H+ I( k7 n% [0 h$ k4 D
对于管理方式:管理员就像一个城市的法官、警察或者城管。会员争吵时,管理者必须出面调解纠纷。关键在于处理的时机和方法。俗话说,一个巴掌拍不想,让双方全部都说出自己的理由,在解析事实的基础上,是非一目了然。这时再做出调解或处罚,双方心服口服。即便当时不服,过了以后也会没有怨言。搞机械的都是理工科出身,都是讲道理的人,应当以理服人。如果不说清楚理由,只是一味的做出处罚,给出措施,也就是所谓的“打压”政策,这种粗暴的管理方式,只会引起会员的不解,恼火,造成“有理没处说”,“论坛也黑暗”的说法。长此下去,结果这样,可想而知。如果有人鼓吹管理层应当有“打压”的权力,那么这种人对三维网论坛可绝对没有安什么好心。4 J- {) U1 f5 W
7 G5 u$ S0 ^8 c% U" O' B: s再者,搞机械的都比较较真。因为不较真的人肯定不会是很好的机械工程师。对于某些觉得不公平的事情,真的爱钻牛角尖。也许这也是“职业病”之一吧。既然大家都是同行,应当互相理解,给与些宽容。因为他们的出发点是好的。交一个人不是看他说什么好听的话,而是看他怎么做事,这事后面是一颗怎样的心。本帖的楼主虽然看上去脾气爆了些,说话有些粗鲁,但他可没有坏心。他是个好人。# H8 r8 R5 b+ P' | l. U
对于管理层,古语说:宰相肚子里能撑船。沉稳,明理,宽容些,能博得大家的掌声的。