我们公司做机械设计的悲哀

lfenger2008 · 发表于 2009-1-14 19:34:32

楼主不要灰心，是金子总会发光的！

chamm1718 · 发表于 2009-1-14 19:37:22

学到的东西总是自己的,将来会有用滴,就算转行,也是有用处滴

dickzju · 发表于 2009-1-14 19:44:35

做设计，女的的确是挺辛苦的

chendaqian · 发表于 2009-1-14 19:58:43

哪个公司都有些无知的白痴，总以为别人的工作简单，特别是有些不是搞机械的领导（而且是直接领导）说出的话简直就是放屁但自己还闻的很香

:L :L :L

hanhaikuanglan · 发表于 2009-1-14 20:05:33

我不赞成坚持什么的，一旦你觉得对此行业已经足够了解的时候就提出你的要求吧，不能满足的话就闪人，换个环境，学到的东西更多，而且摆脱现状的可能也越大。

jlzho · 发表于 2009-1-14 20:12:29

在公司我们既要熟悉钣金加工工艺，又要熟悉精加工加工工艺，而且无论是产品装配和工作原理都要了解

多好啊可以深入学习啊

great829 · 发表于 2009-1-14 22:00:21

搞机械的不易啊，坚持就是胜利

qsshyh · 发表于 2009-1-14 23:44:55

不仅仅是一个单位，整个中国多是这样。工业落后别人50年（可能还不止），为什么？技术人才匮乏——学起来枯燥，学成后待遇低，技术要求高。明明是工艺水平落后，可满大街都是MBA人才，面对落后的工艺，谈什么现代化管理？很多制造业管理层只会定计划、目标，张嘴蹦出来的都是名词解释。人家日本二次大战就能造航母了，同样是拿来主义，可人家拿的是技术，把它吃透了，理解了。我们呢，只是依葫芦画瓢，汽车工业口口声声国产化，是啊，桑塔纳95%国产化了，可那关键的5%呢。再好的管理人才，首先要抓的的是产品质量，质量不好你卖给谁去。可怎么抓质量呢，QC、质量月、ISO、TS……都不是根本。热处理技术不过关；加工精度没法保证；材料材质有问题——是不是引进几台先进设备就可以了？问题是解决了，可你知道是怎么解决的吗，是什么原理，过程是怎样的？你还是不知道，哪天别人不卖给你设备了呢，你就歇菜了。所以我们国家的经济是搭在空中楼阁上，没有基础工业，没有这方面的技术人才，国家富得流油也只能跟中东国家一样，只能是挨打的命。去他的管理人才，拿着高薪却只会纸上谈兵，鄙视。想想看，发动机是哪一年发明的，我国的第一辆汽车是什么时候造的。这都多少年了，发动机行业制造水平还是落后别人几十年，羞愧啊。
所以，转行吧！搞技术的在中国想要升职拿高薪太难，一旦升上去了，基本上也不在一线担当技术工作了，相当于转行了。

SW_Z · 发表于 2009-1-15 08:07:29

全设计都是这样，都以为画两幅图很容易，但那些外行跟本没想过还要考虑其因素。

panyexincad · 发表于 2009-1-15 08:19:20

我以前做专用汽车设计的也是一样，客户来个特殊订货，改动一下这里哪里的。生产部的人整天在催图纸，虽然是在原有基础上改动，但一个零件改了，相关的零件跟着变化，因此图纸还是一大堆，要1天-2天全部画好。都是设计者自己边设计边校对。其他人都没怎么看就形式上签名校对，审核了。

leiyonghong · 发表于 2009-1-15 08:21:25

做机械的,主要看公司领导们的认识.其实这个现在很重要.结构上省下来的银子,老板是看不见的!也许你们做的太好了,公司认为这个很简单!

napa · 发表于 2009-1-15 08:25:52

努力提高自己的含金量！
经验多了，不仅快，而且别人也拿你当正主儿了

sdj1211 · 发表于 2009-1-15 08:29:15

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rhzjr · 发表于 2009-1-15 08:35:11

为自己和楼主默哀三分钟，甘当炮灰之人，可悲可叹

hongge121 · 发表于 2009-1-15 08:37:40

以前和你干的工作一样，建议一下~多去车间实践
一张图纸画出来就可以看得出你的技术水平，把自己的工作做好就OK！

li2l8 · 发表于 2009-1-15 08:48:25

LZ别灰心，这个冬天是有点冷，但是春暖花开已经不远了。

白辞 · 发表于 2009-1-15 10:02:31

这是个误区，搞设计的都以为自己是智者，其实这个世界上搞人事的是最难把握的。不管你是干什么的，能把自己的劳动力卖个好价钱才是高手。还要有尊严的一份好工作，还要一份好的收入，这是不可能的。你要么选择如履薄冰的刻意揣摩老板、领导意图做个具体工作什么都干不好人；要么静心安稳的做一个老老实实的工程技术人员。前者收入高、后者任人贬。工程技术人员不被人理解，让外行的领导踢来踢去的另一个原因是因为工程技术人员太多，特别是“南郭工程师”太多。150年前德国铁路在英国请的蒸汽机工程师和总经理一样的薪水，并且配别墅。

yangzhi125 · 发表于 2009-1-15 10:06:39

这个行业本来就是这个样子
并不只是你们公司

xuwu531 · 发表于 2009-1-15 10:10:01

私企都是这样，做产品的主管设计要你会设计会加工的全能冠军，节约其他工艺人员赚更多的剩余价值。

move39193 · 发表于 2009-1-15 11:05:17

6分靠活4分靠说，光会设计是不成功的，还要会宣传自己才行。

xinhan2221 · 发表于 2009-1-15 14:08:48

楼主说的好！我自己也是不通之人！哎

lfjx · 发表于 2009-1-15 15:20:55

现在的年轻人真正会机械设计的并不多，大多只是测绘，因为真正把一个产品性能弄懂不是一朝一夕的事情，还要兼容学习各类学科，等到自己能够独立完成一个产品{哪怕只是一个小产品}的设计、实验、生产后，你就没那么悲观了{其实你就懂得什么是机械设计师了}

sloudy · 发表于 2009-1-15 16:11:28

很多小企业或者民营企业都是对机械加工没什么理论知识,就是靠经验.
不过这样也好,增加下自己的实际能力.结合自己的理论知识,呆个2年就换地方,要不然眼光就降低了,见识就少了

囡囡娘 · 发表于 2009-1-15 16:20:45

原来，大家都一样呀！

li2l8 · 发表于 2009-1-15 16:35:18

LZ想通了吗？

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