搞品质工作就是得罪人吗

秋松 · 发表于 2008-10-12 18:17:53

不同的工作环境要有不同的工作方法啊！

freejones · 发表于 2008-10-14 15:37:49

只能说搞品质工作是最容易得罪人的职位，但是真得罪还是假得罪还要看自己的能力啊！

随风飘尘 · 发表于 2008-10-15 08:53:06

这是一个做事和做人的两个问题，做事要公正、公平、坚持。而做人就要象大人打小孩一样，不对一巴掌，同时再给他说明道理（或给他一个糖果）

搞质量的是容易得罪人的，只不过看自己平时的为人处世咋样和处理问题的艺术性了。

luoke123 · 发表于 2008-10-15 15:07:54

事情处理多了，难免是会得罪人，最重要是搞品质的人怎样处理好工作上的人际关系了。

2004101107 · 发表于 2008-10-15 16:28:29

哎我现在做安全工作也正烦恼这呢

huangyumei · 发表于 2008-10-15 20:35:11

AUDIT时要分清重点,大问题绝对不能放过,小问题可以跟他指出,告诉他,立刻改,就不记录了,这样他会感激你,而且问题也解决了.如果他不能及时改,下次再记也不迟.
另外,平时在他需要SUPPORT时,要帮他寻求解决问题的方案.
这样就不会太得罪人了.

TRFORMAC · 发表于 2008-10-16 18:26:17

对事不对人，不能再出现毒奶粉这样的例子了，不合格就是不合格。

allan59 · 发表于 2008-10-16 19:21:15

搞好品质我觉得首先要有完善的品质体系及相应的验收标准和操作规范，再次就是做好宣传，灵活运用看板管理，最后再按原则办事

tienwei2005 · 发表于 2008-12-8 00:04:35

看到這主題讓人感觸良多小弟現已推行品質系統一年多已當了一年多的罪人有時真不知該如何是好哀我只是對事不對人阿

lichha · 发表于 2008-12-8 12:11:14

要掌握工作的方法与技巧，对事不对人。

zhengwei200106 · 发表于 2008-12-9 12:36:49

楼主说得对，搞品质工作就是搞质量安全，很容易得罪人，很不好搞的。

wanjinyouhu · 发表于 2008-12-9 14:36:35

对事不对人,沟通有技巧,多给别人以支持

QINWENJIE987 · 发表于 2008-12-9 14:41:04

如果你觉得得罪人就改掉自己的原则，那就大错特错了

bossardjiangyi · 发表于 2008-12-9 15:14:29

其实我个人觉得，这个问题跟公司对品质放在什么层次有很大关系，如果公司只是用来摆设，那么不只是得罪人怎么简单了，最好别做品质工作。如果在对品质看得很重的公司，得罪人也可以让人理解的。毕竟是工作嘛

huyan2008 · 发表于 2008-12-9 16:25:51

得罪人是难免的，做其他行也会如此，重要的是怎么看待这个问题和避免事情向更坏的方向发展。

骑着乌龟赛跑 · 发表于 2008-12-9 16:51:27

搞品质本来就是一种吃里不掏好的差事!哈哈!主要看你的处理方法!

gaoyns · 发表于 2008-12-9 17:30:01

质量问题要坚持原则，对人要友好对待，出现问题耐心交流，以理服人，不趾高气扬，多帮助想出解决办法，今后不再出质量事故。

renda · 发表于 2008-12-9 17:49:26

我公司有健全的工作规程，如果按照规程处理问题，一般同事都能理解，很少有无理取闹的人

jhy02122298 · 发表于 2008-12-9 19:06:01

很难办，因为要退回重干的事大部分人都不乐意去做的。

sqf2708 · 发表于 2008-12-15 08:57:04

确实是得罪人的活，但是只要做的公平公正，以理服人，大家应该可以理解，应为都是为了工作吗，只有保证质量，企业才能持续发展，大家才能工作挣钱吗

380557319 · 发表于 2008-12-15 09:10:18

做什么都得罪人,主要是看你自己的能力和周遭存在的都是什么人了,不过楼主别太用消极的态度去对待,你要知道,别个行业可能并不比你现在做的容易混

ngwangml · 发表于 2008-12-15 10:20:51

说得很对,应该将计辩证地看问题

mikekuo0706 · 发表于 2008-12-15 11:19:41

首先
确定本身测试的准确性

其次
拿捏分寸该严则严该松则松

mikekuo0706 · 发表于 2008-12-15 17:27:12

首先
确定测试的准确性

其次
拿捏分寸该严则严该松则松

MIAOYU · 发表于 2008-12-16 10:55:26

谢谢这位传授的工作方法，我是个即将走上质管岗位的人，根据多年来的经历，确实这项工作有着艰难的一面，成天与所有部门的人打交道

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