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企业文化体系建设实务15 l3 B% R6 e( M8 [
# z3 D8 C" L) v【课程时间】2009年9月24日
4 U& d" M3 {: P0 A3 p【开课城市】上海
# H8 x' q8 d4 j3 g. O7 K( y" T& u【课程背景】8 }! }( M, ?$ F. N( u! N
21世纪的中国企业和企业管理，面临与国际化接轨后的严峻考验。既有同业间企业的激烈竞争,又有来自全球化经济和网络时代所带来的挑战！' X# K. k# c# n+ ~
而企业自身的企业文化，又时刻影响着企业的经营行为和发展成效。正确、有效的企业文化建设方式，会促进优秀企业文化的形成，并作为企业的核心竞争力而引导企业，全面、健康、持续地发展。企业文化建设是一项专业性、长期性、创新性强的工程，是一门需要将各种关联知识、技巧融会贯通于企业经营、生产管理和服务等过程的系统化工程。
% \ y/ Y0 a0 K【课程内容】
1 P0 J1 S' x9 Y* z$ i: h一、企业文化的概念与原理& T0 {. V( j. \% P# v
●企业文化实践的发端——松下案例4 @- N( [$ E- f9 u L7 p2 t3 s
●企业怎样思考+怎样做事=企业文化# T3 o5 W( ]6 h3 ]& \# O0 w
●通天塔与价值观统一- u$ j% T$ a! ]7 A+ [
●企业文化观念的误区. M; i% P/ A( I t* b* f: ^- C, n
●建设企业文化是隐性文化的——文字化、系统化、最优化、行为化 }$ X" F# }) [' F, X
●企业文化的结构与功能
' \7 u- V, @+ j/ {- X●企业文化的民族性、区域性、行业性、企业个性
7 ~* N: j' G* o2 a V( n●三鹿事件:企业文化与商业伦理，文化体系的伦理化重建
- j+ W8 q% z5 Z* k3 o* b) K, R$ S5 X二、企业文化体系的现代化与国际化升级
5 H: |/ D4 _+ }; c2 }, x) r●中西社会发展历程对比' Z8 L2 ~1 \2 y0 g# E$ M2 T
●鲁迅-文学与国民性改造
3 d$ ^1 h) M) q$ W$ F- Q3 T●企业层面的国民性改造与负面传统文化扬弃
1 E5 r0 s6 F8 c7 ~* n●中国企业文化现代化与国际化十项再造
h/ u d* X/ Z; Q8 v# Y! E三、企业文化体系的传统文化继承 ( ^- [. E- R1 Q
●儒商精神与企业文化，山东老转村集团案例
+ \) x6 g( }; Z* Q●汉化佛教与企业文化，日本京瓷案例/ `6 ]2 w& a# f" ^
●道德经与企业文化，海尔案例- v- W. w0 a: q% B% F, `# |
四、企业文化诊断评估
. X2 N( f" F9 F8 _●诊断评估标准
& z4 E$ p+ `! [+ m# j4 u●诊断评估工具
+ [- h9 ^1 F; V1 D5 _+ C8 n/ {0 V R2 F●诊断评估程序0 W7 W3 P l5 M
●诊断评估报告撰写 1 p% A) ^9 `) s$ |! i7 d
五、企业文化建设规划4 \6 \' {) I8 i5 i1 _6 {5 S) H
●企业文化战略规划编写
. D5 i- j/ o) r% R9 h1 E●企业文化发展纲要编写
( `; P! d* R* K/ C6 `3 j$ G●企业文化年度规划编写
! m+ {8 w# u3 P1 g: a' S●企业文化专项规划编写 8 b/ i2 R; @$ }' E; u
六、企业文化体系提炼、版本升级
- M+ ^' n* y/ p) `2 m2 x! z; r●我国企业的文化手册/体系存在问题+ b* k* r& ^( e' w6 H
●国际经典企业文化体系模式案例
5 s" z3 d( N4 c8 {●企业文化体系的版本升级
5 b7 }4 ^4 ]9 ]●企业文化体系标准菜单（国际模式、中国特色模式）6 d: ] {( _5 B- O6 }" F
●企业文化体系逐项写作范例与写作方法
( G, L: F# U5 k2 A* o●企业文化手册的语法修辞、风格化和语言形式美- [( f, u. E% [# w! b# L0 U
●企业文化体系导入与编制程序
, ~3 T" Z: R0 h/ l% x" i, W" m4 W●企业文化诊断调研的简化方法
6 \" ]* Q# V# C6 g1 K●《企业文化提炼工具问卷》使用方法/ h* v+ E8 R, @( ?. |' b
●企业文化手册版本模式与内容结构
' Q* L) d/ G- w" E+ H. K●企业文化体系的高级阶段——《企业伦理守则》菜单结构与编制方法6 B8 T( l/ I z6 u$ l- c
●国内外典型文化手册/体系赏析% p) P; |$ u9 B& ^! _1 D. ^8 i
●国外经典《企业伦理守则》解析 p0 X! S* H/ e M; ?* Y( U
●主讲人亲历文化体系编制案例解析
9 f' e. ?0 d, ?6 U- S# m, P●并购企业的文化手册制定
# \+ W, Y: M8 \6 r- `+ [七、企业文化体系/手册的发布与落地实施
* m$ \$ W. |, y# h! F5 h9 u●企业文化的宣贯、培训. @6 Z0 ^9 q4 A* ?+ n
●企业文化传播媒体与环境布置( b( C2 T' g1 Y# I: M' O) x9 ~
●企业内刊策划与效率提升
n: w8 p5 M- W/ A●企业文化建设推进的其他方法
4 q) r# _+ j* p* n! [●基于文化的管理方式
- w6 G+ x# u. x【报名方式】$ I9 t4 |, A: B5 { U: Y
) i- E9 R0 A2 v8 N/ t2 Z: S8 v% f
1．培训费用：1380元/人（含培训费、讲义费）
! m) t" W" e: t' Z c* o 2．报名电话：010-51264223 010-51600571 010-51600671
7 b2 K( @1 ^0 r; f 3．值班手机：13683686366 齐老师； 传真：010-51411743
* o* L& A8 L& E0 y1 n, } 4．报名方式：电话报名-->填写报名表-->发出培训确认表4 D: \' M. E+ x) T
5．备 注：如需更多课程,请访问我们的网站，查询最新课程) k' b! d9 h2 ]/ y" ?
6．网 址：www.china-cxpx.com（中国诚信培训网 最专业的讲师的团队） |
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发表于 2009-9-21 16:53:38