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现场5S管理与目视化管理(苏州,11月1日) . s/ @8 K5 J6 r$ S" z
【培训日期】2008年11月1日
# _2 M" c1 \+ G5 ]9 ]【培训地点】苏州
2 W' E( m# E( t5 c* ?% Z' ?8 _& j. k# V【培训对象】公司经理,企业厂长,车间主任,班组长,领班等生产和运营的管理人员;工业工程师,质量和技术工程师,改善小组成员
! N* u) l8 l( }$ V
& J! E4 Y, w0 b# z7 a/ N3 S【课程背景】
8 E" s! [+ v( f, c% ]# w c! G# T' [8 O k: x) O% W0 b$ |+ j
5S管理是全世界制造型企业通用的管理语言。推进5S管理是一项重要的企业变革工作,5S如果得到正确推行,能起到立竿见影的效果。不少企业借推进5S管理摆脱经营困境,使生产管理水平得到突破;同时也有不少企业在推进5S管理过程中,阻力重重、流于形式,最终落得半途而废。本课程以企业推进5S工作的实际案例作为背景,指导企业正确地推行5S。+ v% W- q! s) P
在许多制造型企业的工厂现场,我们常可以看到以下的现象:工具凌乱摆放,机器设备布满灰尘且无定位标识,原材料、半成品、在制品、成品、不良品摆放未加以合理定置,作业区、物流区、办公区未明确规划且标识不清,工人衣着不整,士气低落,浪费现象随处可见,推行精益生产无从下手……解决这些疑难杂症,唯有落实推行5S现场管理。
5 A% _+ y) `. T- r+ D3 P; V" j 5 _* I5 q1 y* c& O8 w( p
【课程大纲】
+ `" M+ d9 K% L7 ~) \, p9 \一、5S概述
% f8 j6 v& k) L% [ ■“症状”分析
4 p! O% ^! O2 i1 ^ ■5S的起源、含义及其发展过程
, ]! y4 J, ]! C. _: X# c ■5S管理的作用和具体目的6 B( G0 v* H! n. E# x7 g
■5S之间的关系
9 d3 f7 h3 c7 J8 c ■5S的推进层次
+ I* S. m4 F, t/ l, J ■推行5S成功的关键
1 W- ^* H7 w. G- P1 Q6 y: [
( l6 W/ e/ n; R& }- ~二、5S与各管理系统的关系
$ L/ E9 i( a5 a0 w( F' Q2 ^ ■和工业工程的关系
* A0 g" G. K. ?2 u) r5 x: C ■和企业改善,精益生产和TPM的关系7 e2 L, c$ r* X; a3 z4 ~9 I
■和质量管理体系的关系! B% ^! n7 t; T+ @- d% \# W: R
, l' K9 F: V9 m5 e0 J三、5S推进重点7 ]; C2 N7 q( ~2 s
■整理推进的衡量标准,实施方法及案例
6 j; i2 `" i( Q8 A ■整顿推进的衡量标准,实施方法及案例
! ~9 J' V' x- c/ j ■清扫推进的衡量标准,实施方法及案例
/ o& p% u/ _& J3 Z+ A ■清洁推进的衡量标准,实施方法及案例
& A5 p6 ^' P! j; H# ]% L, o ■素养推进的衡量标准,实施方法及案例
( o+ d/ M. h; k - T% M( E$ V9 f" V" @/ G. o
四、5S推进的实务工具, U! O+ v# P4 C" n) j2 |
■目视管理、看板管理操作+ C/ D s: x- n( A$ a& e, z
■颜色管理、定置管理操作
* h6 v# s4 R6 k/ ~3 a7 }- O ■红牌作战管理的应用案例: S0 e1 x: F' ^7 ^- v. s
■标准化手法、PDCA循环改善法4 k& x3 w3 f* r
■实景拍摄对照比较法
- A. [/ F4 r! U" }5 D9 { ■看得见的浪费与看不见的浪费
2 D/ t5 ?; i6 V$ `( E7 Z ■5S推进实务手法的案例, M) U8 [# X2 |6 m0 I- z
9 z+ |" q! J! p- {: j1 i
五、5S推进组织及步骤; D3 `- g4 {' ~& W/ m9 R
■推进组织结构及制度章程
6 y$ W0 i8 M* u7 W1 W) l ■推进小组工作目标及工作职责. i! ~% I. G! M m- F, y) ~
■推进小组人员素质要求6 |- W: _3 Z$ c( I5 _$ V
■5S推进的要点. x' [5 l' b2 ~& Y4 D
■5S推进组织的工作内容
6 R8 k2 f6 X6 P0 J* | ■5S推进计划的策划及进度控制6 u+ m) M( w* K% V% f9 h Z
■推进5S的基本步骤 Q, _2 c( S7 C
* Z( B$ g1 B" [5 Y D六、5S的全面展开
% q+ c7 [6 t5 n8 b- Z: R ■如何抓好样板区5S工作 F3 G/ W i6 ]0 r! ^+ b0 V: o
■全面展开的时机和方式
9 _9 R. p" ^ ]( I ■如何组织5S竞赛活动
0 j, ^2 b0 P+ @, \) l& I( Q4 A ■5S推进中的障碍和解决方法
7 G* w+ x( f1 |( S; ? % e$ [0 o* X$ F- a. m1 n
七、5S检查与检讨7 I, p7 K& E, d7 u
■编制5S检查表
& x5 r$ T) R$ g7 [& p ■5S检查小组的建立及要求( c* l' Y% r4 ?" l `6 A% q5 S
■检查结果公开及透明化
4 t, K& \8 V4 n$ f% ^) X) P$ ` ■如何将5S考核纳入绩效管理当中5 O3 p: s% d3 O+ s6 I
■问题改善和跟踪
5 D5 @. J, p; K 3 x0 H' c! d3 ^- u9 x8 q
【讲师介绍】2 U- u/ `, y- j
王老师,高级讲师,设备工程与管理专业工学士。曾任某中英合资陶瓷企业科长、5S/TPM推进事务局局长、流程改善项目负责人;某风力发电设备有限公司副总经理;专业的5S/TPM项目推进顾问。 8 {+ b$ m. _4 I* z- t. U# t
王老师专长领域:曾接受过日本工厂管理专业顾问的系统培训,为期2年。善于发现现场的细节问题,并提出合理的改善方向。拥有丰富的一线工作和工厂管理经验,具有扎实的5S、TPM理论基础,熟悉5S、TPM的全部推行。6 J/ N2 } C+ G+ q; R
王老师曾服务过的企业有:上海华洁纸业、韩泰轮胎、上海新意陶瓷机械、杭州中粮美特、上海贝特日用化工、上海永力笔业、台湾吉祥工业、上海玻璃钢研究所、迅达电梯(苏州)、蒂森克虏伯汇众等。某个辅导项目中,围绕绩效指标,推动和辅导企业进行现场改善,让客户获得有效的成本降低,直接收益三十几万。此外,还帮助某建筑材料企业达成良品率从94.5%提高到97%的预定目标。
% d" u8 e; b; P) }1 ]
/ y% ?7 x# H9 R5 [+ k2 X【费用及报名】* b, B$ H) P5 d# ?9 j
1、费用:培训费980元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。/ j* C" Y s9 _0 Z: y+ U
2、报名电话:010-63836477
4 M+ o- |6 @; R* s# p P138102102575 {, j# g: a; t" e
鲍老师
: j0 i- w9 V& K4 K9 f0 q. B
: Z7 `4 h4 n: `( H; ~3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
; E& X8 b' g! G9 h |4 j" k) ^5 }4、关于课程更详细情况请咨询010—63830994。︱
/ |9 b- {3 [6 x) J- z$ t3 N3 v5、详细资料请访问中国培训资讯网:www.e71edu.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习), H/ _8 F4 w4 ^
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