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本人昨日发贴申诉扣点问题。管理员要求通过短信处理。本以为此问题可圆满结束,但本人所发短信如石沉大海。不得已,分以下几个专题进行论辩。
Q8 |. J! Q, f0 w1、扣分是否严肃、合理,计算方法和扣点计算是否应透明?9 W# \. s" l+ q* t
2、管理层与注册会员应建立何等关系?
9 _/ j8 M( ^+ g9 l. X# ^3、威胁和无根据的污蔑是否应是管理员所为?- ?1 J- P' n4 u7 `4 J3 M& R$ Q
4、版规与惩罚贴的关系。* m; ^5 t8 I5 `/ V: t4 ?- u
5、论坛应进一步规范管理者的行为。3 U6 a) c9 q1 V# b3 ]8 V/ ?$ X
今日谈第1个话题;扣分是否严肃、合理,计算方法和扣点计算是否应透明?
) M# A' ]3 }. e# b, I* z Y, F- a本人因转载本论坛5个标准,被罚500点。很多朋友劝我认了。偏偏我是一个“浑身傲骨、绝不屈服淫威”的迂腐之人。凡事叫真、叫理。) }/ ?( |7 i( s$ a; C
本人以为:违反版规(尽管是惩罚贴,不是版规,也并未在标准板块并置顶)受到相应处罚也是应该。但过分随意就有失公道了。
+ `( n) c) x/ i0 q% F6 z1 r* H处罚贴规定:“批量转载(10个)”;“扣罚流量和收益5倍点数”。
5 W3 ~3 ^* q- N6 G4 V2 l: y本人转载5个,即便算做“批量”、该罚,本人要求计算出扣罚500点的计算过程总没错吧?不过分吧?相关管理人员连这点要求都不能满足?$ x6 [$ s9 s6 L- D1 W+ D. b
管理论坛应按照版规,既然有规定,就应遵守。版规并未规定管理人员可随意扣点吧?据此。本人再次要求相关管理人员纠正不当扣分。 |
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