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一个猎人养了两只狗，一只负责找猎，一只用来看门。当猎犬出去找猎，带回猎物后，主人一定会把猎物多分出两份。一份给猎犬，一份给看门犬。猎犬因而觉得很不公平，抱怨自己那么辛苦，却让看门犬坐享其成。看门犬回答说：“你不应该怪我，而要怪主人，因为他不教我如何工作，却只教我靠别人的工作来生活。”
8 E: D( Q4 n1 s0 r$ W故事启示录
- w$ V4 K3 R" f1 g7 U c●公司里工作分配不均，常会引起员工不满，而这种错误，往往是上司3 Z9 w& \4 f" l2 E$ t6 c6 v/ F
处置不当造成的。
: a1 V! ~ L. Z3 S' h$ \●绝对平均反而不平均。绝对平均会挫伤人才与企业骨干的积极性。
& `/ [% I6 b0 r* h, ~' @' W5 h●打破大锅饭，才能形成激励机制。待遇按能力分档，奖赏按功劳次第，$ m+ s# Q* c7 ^) ?
正是“不合理的合理”，“不平均的平均”。# L1 v' L& P5 a8 g1 D& s8 W
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发表于 2010-12-28 08:38:18