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[求助] 是否应该跳槽

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发表于 2009-8-12 14:28:36 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国山东潍坊

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我现在一个私营企业上班,公司从2007年12月份开始拖欠工资,一直到现在,最严重的时候,拖了半年工资。现在工资也是拖欠,而且现在我们是夫妻同在一个厂,请大家说一下,我们是否要跳槽?
) g6 I6 i1 h. y3 t* Q9 L' C) b3 S' W1 r; c3 H/ \. ?
我再补充一下,现在跳槽,老板肯定不会放人,而且如果强行离开,拖欠我们一万多的工资也有可能拿不到。很多人就是因为工资越压越多,越多越不舍得,才留下来的" L/ b& t# B6 N7 `) Z! W1 B

6 C6 M* [2 ^/ Z+ j[ 本帖最后由 cpsmh 于 2009-8-12 18:01 编辑 ]
发表于 2009-8-12 16:08:55 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏无锡
这样还不跳,留在那等老板给你股份啊。) n: a" E1 X0 e9 Y' A" n5 C6 ~
我已经跳了
发表于 2009-8-12 16:13:02 | 显示全部楼层 来自: 中国山东聊城
还等什么!跳吧!否则将面临温饱问题
发表于 2009-8-12 16:21:57 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
同意思上面的说法,而且你还可以向劳动部门投诉。
发表于 2009-8-12 16:50:24 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
这样的企业还值得等吗,早就该另谋生路了!
发表于 2009-8-12 17:18:26 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
我原先在一个苏州企业上班时,老板拖了两个月的工资,我立马就走人了
发表于 2009-8-12 23:03:47 | 显示全部楼层 来自: 中国湖南长沙
看看新的劳动法,维护自己的权益,或请个人帮助维护自己的权益
发表于 2009-8-13 08:22:58 | 显示全部楼层 来自: 中国山东烟台
走人呀,这还拿出来问,失业是为了更好的就业!清醒吧,
发表于 2009-8-13 08:32:16 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
可以向劳动部门投诉,请个人帮助维护自己的权益.
发表于 2009-8-13 09:12:42 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
原帖由 liugengpeng 于 2009-8-13 08:32 发表 http://www.3dportal.cn/discuz/images/common/back.gif
* B2 O9 Q( |* j/ g# Z3 [, m可以向劳动部门投诉,请个人帮助维护自己的权益.

) o2 M( N0 T) u
' S- }1 r% R0 b# g2 ?: C3 j这种事不可再拖了,赶快联名投诉,找好证据,人证(多人的口述和身份证复印件),物证(老板拖欠你工资的欠条(还有说明自己的月工资)或给你的保证书)。如果没签合同,没交保险再告他(可以拿到双份工资),一定要把劳动法看看有把握了再行动。
3 a9 Y. f2 P6 R: q朋友年轻就是本钱呀,到了哪里还没饭吃吗?
/ A; g! g2 f$ e7 u( N; Q4 s, a1 t- W9 V1 G- O( ]/ C9 n5 _
联名越多越好,劳动局是不会从你的角度想的,企业是受地方保护的,因为劳动局的人还要靠这些所谓的企业养呢,但有证据他也不会不办的,证据全了也要经常到劳动局去闹,如果劳动局再拖的话,就让媒体曝光。站在理上人也要挣口气。2 s# R/ [6 ?! M4 L5 {( M
# z4 w) P; v* i
[ 本帖最后由 machangqin 于 2009-8-13 09:43 编辑 ]
发表于 2009-8-13 09:41:50 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江温州
我过去公司跟你一样的,也经常拖,最后我是这样来的:' M- t3 @, G. D
这个我有经验,首先搜集证据  要有力的证据 比如:工资单  劳动合同    最重要的是工资单  因为劳动者离开时被动离开 所以单位必须提供他的离开文件, 但你要记住搞到工资单  要不老板可以抵赖
/ W) I4 W& V, `- s5 u( K2 l第二:记录   可以买个100左右的录音笔  经常可以跟老板谈话  谈话重点围绕工资和离职时间   4 S4 E* u& W  C. z( i

: w3 t1 q6 g: U. J) S  _第三:如果可以适当放弃一点公司 你能走的更快 呵呵  算了 谁叫闸门倒霉呢
/ }1 Z% O8 t8 l0 r) ^4 G( x3 J我是从1号辞职到16号才走的  我跟老板说我愿意这半个月 你发我1000意思一下算了
% o  _/ e5 w, \/ s拖工资 心理烦
 楼主| 发表于 2009-8-19 08:30:57 | 显示全部楼层 来自: 中国山东潍坊
很感谢大家的出谋划策,但是毕竟在这个公司工作了三年多了,真让我去使用劳动法,还有点不忍心
发表于 2009-8-19 09:35:04 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
“忍心”还是“仁心”,还是你的心已经沦陷、堕落了呢?兄弟,老板挣的钱有你一份吗?不要自欺欺人了,该醒悟了。
发表于 2009-8-19 09:39:04 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
三年,我认识一个人在公司里工作了4年,工资不加,反减。加班无工资而且无休假,辞职以后把公司告了,公司陪他4年的工资。( J- c$ p1 b0 n2 O) h- j6 ]- M) e
不要感情用事,用理说话。
发表于 2009-8-19 13:28:16 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
这样的公司,不谈感情也罢,辞职,维权!
发表于 2009-8-19 13:46:14 | 显示全部楼层 来自: 中国广东惠州

回复 1# cpsmh 的帖子

如果你觉得这里有发展,又不急着用钱,可以留;否则,……,你自己想。
发表于 2009-12-10 07:54:18 | 显示全部楼层 来自: 中国天津
时间都是自己的
. r7 x4 n6 W  n( `与其在这里抱怨或是挠心
5 Q3 B9 G$ y( `7 T, s/ Q不如早走,
% p2 `( G9 P: N5 U, X1 A' l# R机会是自己把握的
! i; R/ C0 \4 h" ~% u当你错过了,就会让别人顶上来% }  i$ Q  r7 K* s) a; s5 v
当别人都顶上来
9 j" a: z* d7 @2 P. Q而后续力量又不断涌现的时候- @0 u7 t! e( G9 J5 U% V
你危险了
$ ]& H6 Z' T0 U6 m/ [& u经验积累,值钱/ F( o* _( {* P' E4 J
但是年龄增长,经验如初2 ?  J: b% P2 q  B- q
那就要命了
发表于 2009-12-10 10:44:25 | 显示全部楼层 来自: 中国陕西西安
拖欠工资多-----不想跳-----拖欠工资更多-------更不想跳   恶性循环
发表于 2010-4-13 09:00:10 | 显示全部楼层 来自: 中国山东济南
绝对该跳,不行采取法律手段
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