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现场5S管理与目视化管理(苏州,11月1日) ) k: G" ~" Q( ~9 { O1 n5 j
【培训日期】2008年11月1日
9 ^2 {+ L6 D; h) T【培训地点】苏州
9 H- i3 M+ g" V+ X【培训对象】公司经理,企业厂长,车间主任,班组长,领班等生产和运营的管理人员;工业工程师,质量和技术工程师,改善小组成员, L. ~8 ^ a2 X9 ?$ F2 H
9 E+ H/ ^" n) h1 v: J @% |
【课程背景】' R, x& ? Z5 A3 U7 n8 R& W
; K5 F6 z6 k# K$ N+ b9 n5S管理是全世界制造型企业通用的管理语言。推进5S管理是一项重要的企业变革工作,5S如果得到正确推行,能起到立竿见影的效果。不少企业借推进5S管理摆脱经营困境,使生产管理水平得到突破;同时也有不少企业在推进5S管理过程中,阻力重重、流于形式,最终落得半途而废。本课程以企业推进5S工作的实际案例作为背景,指导企业正确地推行5S。& A0 F4 \5 w' d2 X1 Q. g! g- d
在许多制造型企业的工厂现场,我们常可以看到以下的现象:工具凌乱摆放,机器设备布满灰尘且无定位标识,原材料、半成品、在制品、成品、不良品摆放未加以合理定置,作业区、物流区、办公区未明确规划且标识不清,工人衣着不整,士气低落,浪费现象随处可见,推行精益生产无从下手……解决这些疑难杂症,唯有落实推行5S现场管理。: c3 W3 I" ?; J( ?
" }" y( o: R% V0 v0 \5 z) E【课程大纲】
! X3 i* J( A8 b% \一、5S概述
; @; f& g+ m4 w8 W# q7 j$ z0 R5 ]5 z ■“症状”分析3 k& G/ Q1 p( _2 e) {1 V
■5S的起源、含义及其发展过程 * R0 L( q+ H% i, y1 T
■5S管理的作用和具体目的. F# `9 L' Y# `5 |, G
■5S之间的关系
; P5 q* S3 \0 a) W/ e# T ■5S的推进层次. t( c9 I. o7 k3 x' Y5 r" P
■推行5S成功的关键- d L0 Z0 ]0 U" q( W
8 y+ A9 ]0 }+ F3 U0 P4 K二、5S与各管理系统的关系, i6 J9 R( E [! r1 [6 l1 C
■和工业工程的关系
0 |$ p) x/ h0 H# V* q ■和企业改善,精益生产和TPM的关系* o* C: G& J; s1 s/ w6 W. p
■和质量管理体系的关系, M' U0 T1 _/ Y" |& D+ M) h
n1 R7 b! p% R/ G
三、5S推进重点
* b0 Q. l( O: a" ]/ k ■整理推进的衡量标准,实施方法及案例# V! P( g' v7 e
■整顿推进的衡量标准,实施方法及案例
, s" v; C( Y: q( @1 ]/ { ■清扫推进的衡量标准,实施方法及案例! {8 O3 y/ |6 V. Y2 L
■清洁推进的衡量标准,实施方法及案例
+ B, m2 _) f# j2 p ■素养推进的衡量标准,实施方法及案例
* X& T; S0 a. A 7 [3 d) w5 m1 R e3 I% E; j
四、5S推进的实务工具3 c* b% x4 a3 a' U% H* H p# {( N2 g
■目视管理、看板管理操作
- C9 F5 p5 D- O ■颜色管理、定置管理操作
- y4 J$ L7 F( a5 M: {4 b: B [' {% C ■红牌作战管理的应用案例4 a0 q, i- M$ D4 z( |
■标准化手法、PDCA循环改善法
' d7 x" e% b+ J1 Z& V: v( r ■实景拍摄对照比较法2 [5 S8 @( u; j1 Q* V3 }
■看得见的浪费与看不见的浪费
8 |% A! y7 C4 M" V n$ x. z ■5S推进实务手法的案例
' E, r" T- x3 b 9 V5 |; _' v; O& F+ w7 ~! ]
五、5S推进组织及步骤4 G. [# W+ {8 s$ \* B. v2 @
■推进组织结构及制度章程4 T# C2 V3 C8 n! U" m2 a9 W% `
■推进小组工作目标及工作职责
( O$ h# r/ s( H( R% r$ v% i1 q- R2 D ■推进小组人员素质要求8 A- S$ `' i( Y$ u$ N: ?
■5S推进的要点
7 B8 g9 i4 U" ~" P5 s+ ?7 N ■5S推进组织的工作内容, M {/ s" I4 Q- `
■5S推进计划的策划及进度控制
: h- s1 x& p# E' t) h# T" W ■推进5S的基本步骤
* ~5 h# x3 Z( ~: F" |2 {
x6 v! @ x0 e$ d: n六、5S的全面展开" T) M& F- _7 X; k
■如何抓好样板区5S工作5 h" \+ v w* J* o
■全面展开的时机和方式6 W/ l# j m; M4 x* c) `
■如何组织5S竞赛活动* l0 X0 r6 ~" G) h. a# V) u: a9 `2 g
■5S推进中的障碍和解决方法$ \" G) p% _1 B8 Y. C9 C
3 a; e' i, R$ J' K s七、5S检查与检讨) O- a3 w. T2 O" C. k
■编制5S检查表& h# T/ d. R$ |2 f, t5 ^
■5S检查小组的建立及要求
, [/ o' Y& s: b* h1 J9 V" k ■检查结果公开及透明化) Q0 O7 Z9 q2 r D) G* h; {
■如何将5S考核纳入绩效管理当中
) T( J2 e- b% @; {7 q ■问题改善和跟踪/ Y+ H0 j2 d1 q2 t
+ b; Q3 `0 o4 y l1 P# b【讲师介绍】
# C- R3 U* u: K5 T! x1 v 王老师,高级讲师,设备工程与管理专业工学士。曾任某中英合资陶瓷企业科长、5S/TPM推进事务局局长、流程改善项目负责人;某风力发电设备有限公司副总经理;专业的5S/TPM项目推进顾问。 ' {3 e/ }4 i' E( U0 ?
王老师专长领域:曾接受过日本工厂管理专业顾问的系统培训,为期2年。善于发现现场的细节问题,并提出合理的改善方向。拥有丰富的一线工作和工厂管理经验,具有扎实的5S、TPM理论基础,熟悉5S、TPM的全部推行。
! `6 M. {" L! {- b+ R1 ^ 王老师曾服务过的企业有:上海华洁纸业、韩泰轮胎、上海新意陶瓷机械、杭州中粮美特、上海贝特日用化工、上海永力笔业、台湾吉祥工业、上海玻璃钢研究所、迅达电梯(苏州)、蒂森克虏伯汇众等。某个辅导项目中,围绕绩效指标,推动和辅导企业进行现场改善,让客户获得有效的成本降低,直接收益三十几万。此外,还帮助某建筑材料企业达成良品率从94.5%提高到97%的预定目标。0 [9 `0 ?3 q |- U. ~
+ ?, |8 G% g- U4 I1 T P' B& V
【费用及报名】
4 C# }+ d4 Q5 E% \0 h8 y6 e% m1、费用:培训费980元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
" ^4 s1 p. G+ n3 B2、报名电话:010-63836477; ^; R7 j& ]7 z/ Q' w0 |5 C
13810210257* V" x8 u/ j5 C9 i9 W
鲍老师
7 N; x8 J8 l, ?3 W0 t. Q1 D' g( u
5 O$ y* |; a6 n) @$ ^3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
S8 ^8 v) O6 K. {4、关于课程更详细情况请咨询010—63830994。︱% {. P; f& P$ u, ~5 F
5、详细资料请访问中国培训资讯网:www.e71edu.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)
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