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大多数企业领导者对“希望”避而不谈,但正是因为心存希望,集中营的俘虏或者自然灾害的受害者才得以生存下来并恢复活力。所以,如果你正在领导企业进行变革,请牢记:希望可以成为你的强大武器。点燃员工的希望,你责无旁贷。/ d$ G5 Z. J& r0 f* |" G v
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哈利。波特式营销9 K0 M; G" r1 M5 x
7 |* l: Z! y% N1 K$ ` 大多数品牌只是针对某个年龄段的人群,这样做无异于有意扼杀顾客的忠诚度,而且大家都知道保留顾客比寻找新顾客要省钱得多。要解决这个难题,企业可以考虑创造另外一种品牌。一种与消费者一道成长的品牌,就像哈利。波特的读者和哈利。波特一道成长一样。
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. S \% ^' f- A2 d( K% } 用户中心型创新4 h9 g4 T8 `2 ]9 `/ }1 e: w+ ^
5 M1 W6 n2 @; N4 w# K6 a, o# B6 u! C% X 大多数国家,不论是发展中国家还是发达国家,都将创新视为经济增长和社会进步的重要推动力,并从财政预算中拨出比例不等的资金予以支持。但它们走的大多是“技术促进型创新”之路,而丹麦走的则是一条“用户中心型创新”之路。) o3 f. ~% G; b, D3 s
! Y5 c5 Z1 H: w; e; D 时势造就影响力
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i. g+ q J7 d _ 在畅销书《引爆流行》中,作者认为,“社会流行潮”在很大程度上是由一部分具有影响力的特殊个体所引发的。尽管这个理论似乎符合我们的直觉,但实际上理念的大范围传播,主要取决于易受影响的人群是否达到了临界数量,取决于人际网络的构成。这就好比森林火灾的范围大小与引发大火的最初火花没有多大关系,而与森林本身状况有很大关系。
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摆脱“分心之苦”8 B& X+ S/ f0 M/ x7 A: P" X
( X- M% m4 n w% l 开会时不断查看手机中的邮件、股票信息、来电,就是所谓的“持续分心”。与一心多用不同,持续分心是我们为了应付不断增加的信息量而作出的适应性反应,它使我们无法专注。现在人们已开始采取行动,去繁存简,追求高品质的恬静生活。1 ^ d* t* t5 `: F Q, c; h+ c9 j
/ ?8 h. W" ]3 i6 \. { 最好的网络——功用网
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我们常常假设搭建起一个网络平台,网民就会纷至沓来。但是,如果你期望通过网络平台创造真正的价值,就必须首先对网络的功能和作用进行考虑。之后才能决定要把哪些人吸引来,他们应该获得哪些体验,以及你究竟要采用何种网络技术。没有一个好的功用,网络社区只能成为过眼云烟。
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+ U3 Y# Q+ F& W. f 纳米世界中的商业8 ?3 [, s; K/ Q* ~) E( [" ?6 J
7 `9 y% W( T! i8 ]6 ?' \9 c 尽管纳米技术引发的科技革命已经被讨论得沸沸扬扬,但该项技术的社会文化意义和商业意义却未曾被大众所意识到。正如信息技术在过去几十年里改变了整个世界一样,纳米技术在未来几十年里也会深刻地改变人们的生活。随着纳米技术的发展,公司越来越不能依靠制造能力和实物资产取得竞争优势。总之,当最终用户能够自行完成目前由其他商业组织所完成的任务时,价值链中的大量环节将不复存在。未来的竞争优势应当来自对客户的了解,以及对制造设计图和制造软件的设计工作。
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全球行动本地思考
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. H2 n# B9 }5 a: t6 W( R" |# p3 b 过去我们常说公司要“放眼全球思考,立足本地行动”,企业要调整自己的全球战略来满足某地的特定需要。但现在由于有了因特网和全球信息系统,公司可以相对容易并且相对廉价地从遥远的地方获得信息。这意味着公司必须“放眼全球行动,立足本地思考”,要赶在竞争对手前面从不同信息源中发现好的创意,并整合到自己的战略中。
4 |( ~; Y4 t: r! d转自:http://9595.5d6d.com/thread-156-1-1.html |
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