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[转帖] 职场中必做的10件事

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发表于 2009-4-28 16:14:40 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国山东聊城

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必做事之一:跳一次槽要选对行业  如果你在本单位既不能得到加薪的机会,也没有升职的苗头,而且自己日复一日地混日子,对工作没有了激情。那就请跳槽吧,因为跳槽后,你去了一个全新的环境,新鲜感会刺激你认真工作,使你的工作状态得到调整。
+ f+ e& V1 @9 Q/ ?+ \% \4 y1 ]9 F  专家支招:在决定是否跳槽之前,先要做好自我定位。其次是选准跳槽行业。如通晓国际惯例的本土金融分析师、会展设计师等将受追捧。
+ n( O9 m6 _) J( ^- o- n  必做事之二:确立一个年度目标
4 m& \5 o/ ?) I$ u1 y  ?  专家认为,如果知识分子再不注意调整亚健康状态,不久的将来,这些人中的2/3将死于心脑血管疾病,只有1/10的人有希望能安享天年。% v" H3 _% h6 d( y
  专家支招:不少白领的工作时间正在从朝九晚五向朝九晚无发展。所以,我们给自己定的首要任务就是给自己一个健身的机会。从今天开始,不妨有意识地爬楼梯或是周末去爬山,这是简单的锻炼,其实只要坚持就会有好的效果。
! R' n/ p0 P1 t7 S1 e! P% e5 L  必做事之三:学一项手艺要看准8 M6 ]' |$ M8 g! ~* d
  如果你不是技能型人才,如果你不是企业的核心员工,那你就需要在好好努力,用实际的成绩来证明你自己在公司的作用。9 e. o- T' ~1 c& C, A2 e5 x
  专家支招:到新兴行业去就业,是很理性的选择。例如,最近几年,宠物经济受关注。据统计,北京人每年要花2000万元养宠物,上海人每年用于宠物上的花费更高达6亿元。随着宠物市场的不断扩容,宠物饲养、宠物服务、宠物医疗等正在形成宠物经济庞大的产业链,赚小猫小狗的钱,将会成为新的服务方向。
- m/ e+ n- j2 i9 S; O# J0 ?1 G0 B  必做事之四:考一个证书自涨身价
5 B1 s7 j" \4 d, Q  Q: F: {8 Y  我现在这点儿外语水平根本不够用!经常听到有人这样抱怨,在外企工作,身边的同事,公司的老板,甚至谈判的客户都是形形色色的外国人,中国入世承诺金融行业全面开放,世界各大外资金融机构蜂拥而至。
+ D* C9 m+ \+ B  专家支招:英语精通程度对薪资的影响十分明显,外语能力越高,其薪资的竞争力也就越强。除翻译外,与英语能力关系最密切的五个职位是融资专员、外汇主管、信用证结算、律师法务和咨询。外语能力达到熟练的人群今年的薪资较去年同期有了将近2000元的升幅。能证明你外语水平的证书实在太多了,托福证书、雅思证书、托业证书、剑桥商务英语证书等等。6 u- _( P5 E' v1 k. y
  必做事之五:明白一个道理读本书
. Y" q& s! b* x' Z% c  如果你掌握了某种技能、而且你外语交流能力也不错,又是公司的关键员工,恭喜你,你进入了职业发展的稳定期。但危险也会随之而来,比如你会有职业厌倦感。7 d3 x* p! V8 ?6 g* s
  专家支招:建议你去读一本叫《把工作做到出色》的书。把工作做到出色,几乎是优秀工作者对自己的一致要求,而对于这个要求,并不是所有的工作者都能认可的。做到出色要付出更多的时间和精力,薪水和待遇却很可能暂时并不比别人好。 7 r. O1 m% p( d6 O3 r! h2 n) Z
 必做事之六:做一次评估争取加薪, C% ^3 F9 u2 K
  或许你入职一两年了,但你的薪水并没有跟着资历的增加而水涨船高;或许你想要老板给你加薪,但老板确认为你不值那个价儿,别担心,你的任务就是证明你具备获得更高报酬的价值。并且,你目前的工资和你的真正价值之间的差别越大,你就应该要求越多。
: H* B% y6 X  _: i  专家支招:你必须首先评估自己的真实价值,然后在你要求加薪之前花些时间提升你的价值,唯有如此,你才能为要求加薪找出正当理由。! c" g$ N! }: K; d/ V
  必做事之七:制订一份健身计划7 s5 I; y% y% z7 H
  很多人都拥有一份理想的职业发展计划。但仔细分析这个计划,常常会发现目标太过美好,不是一时半会能实现的。其实要想职业发展能够持续,需要在自己工作的岗位上做出一个成绩,重要的是你有自己短期的目标,并且踏踏实实地工作,以帮助你去实现这些目标。. j* w$ e& w$ O$ O! I: O
  专家支招:职业目标应该分为长期目标和短期目标,现在所说的这个主要是指短期目标,所以注意确定这些目标的可操作性很重要,而且,这些目标一定必须是你长期目标的分解,是你实现长期目标的必要充分条件。
. D. L4 X( L, \5 w  必做事之八:用一次行动伺机升职
' w8 m; u$ p6 W) w  你有幸进入了一家大公司,你深深体会到这里是宫门深似海。辛辛苦苦谋到一个经理,一查公司架构表,即使是自己的上司,离最高层的位置还有七八个阶梯。如何才能让老板发现你是个难得的人才,而重用你呢?
. b7 W1 d; l. C6 r' W  专家支招:著名心理咨询专家韩三奇表示,第一,要了解企业的文化。第二,自愿承担艰巨的任务。第三,建立良好的人际关系。第四,提出问题的解决方案。最后一点往往效果最大。你必须始终以管理者的眼光观察部门公司所发生的事情,并及时将发现的问题归纳总结,向公司领导提出管理建议。  `1 V: {! \' y& x  T' Q
  必做事之九:当一回老板摸准脉搏) z" j/ O3 C$ J8 ]3 ]7 W3 l
  在新的一年里,不愿再看老板脸色,给别人打工不如自己做老板。要想创业首先就要摸准了市场的脉搏,其实眼下的创业领域不断扩展,涉及通信业、信息业、服务业、零售业、教育培训业等各行各业,无线通信、网络游戏、创意设计等,更是为创业者带来诸多商机。
- T" q  E1 |( p9 k/ j* u  ~  专家支招:北京大学生之家主任任占忠表示,创业是需要很多资源的,其中,创业对人的心理承受能力、抗挫折的能力等都有很高的要求。自己创业是基于自身的行业积累,一个优秀的创业者,除了有承担风险的压力和能力外还要有良好的客户资源,以及准确的市场判断以及雄厚的资金支持。建议那些有创业欲望的人常去类似华彩科技等创业论坛看看,这些平台上提供很多的机会和资金。# Y; H8 Z+ g/ T6 G) y# H
  必做事之十:留学一次争取竞争力
% X! k- {5 F( V0 i$ Q8 t! C7 W  如果你的职业发展遭遇瓶颈,或者你想到另外的行业去工作,但又很难进入。这时你可以通过读书来帮助自己实现愿望。你可以用留学作为一个跳板,来给你增添新的职场竞争力。一项调查显示,世界财富500强的企业在招聘中层以上职位的员工时,是否有国外学习、生活、工作的经验已经成为一个最基本的原则。, J  y# z' }) k: b1 W
  专家支招:英国伦敦城市大学东亚地区总监屈敏表示,留学是你给自己打开了另外一扇门,给自己一个新的机会。而国外留学生活的实际经验,会让你从里到外发生变化。现在中国,工作几年再去读书的人越来越多,这些人知道自己的学习目标在哪里?而且不少中国留学生已经不把那些老牌热门国家作为留学目的地。而且在专业上也独辟蹊径。另外,要充分意识到教育的附加值,选择一个能提供良好就业服务的大学更放心。
发表于 2009-5-3 09:42:10 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
跳槽的经验是有的,但要注意把握时机,总的说来人往高处走,水往低处流吗!!!!
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