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[分享] 管理沟通:原理与实践

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发表于 2007-2-9 11:39:24 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国北京

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本帖最后由 svw0936 于 2010-3-23 18:10 编辑
7 N, \6 L7 g3 \; l/ U
  Q. ]- n: F) J9 D/ p【原 书 名】  Management Communication Principles and Practice & y0 y* Y# X8 D! h( O/ g
【作  者】 迈克尔E.哈特斯利 林达.麦克詹妮特 [同作者作品] [作译者介绍]  6 M& K$ t3 u9 A( }6 l: t1 Y
【译  者】  李布[同译者作品] 赵宇平 等    }2 |# q7 f" y5 n/ X
【丛 书 名】  哈佛大学教授著作译丛 6 m0 o5 ~! Y; D6 }5 w
【出 版 社】  机械工业出版社
/ x2 T) @- o0 m* y5 u【书 号】 7-111-07775
3 n8 ]) \" I) o" \# Q【页 码】 214 1 @& E2 n. G- q$ ~( l7 n) e8 n& W

7 t$ a9 T# c( W5 s3 }本书是作者多年教学与研究工作的结晶,内容涵盖了管理人员在未来10年内将面临的沟通问题。本书条理清晰、结构严谨、层次分明,充分体现了作者的学术素养和本书的实用价值。本书定位准确,蕴涵丰富,融入了最新研究成果,是美国各大学商学院普遍采用的教材。 # q. g+ y& t  D: a$ N
目录:8 m! W+ B3 f4 o; F
第一部分 有效沟通原理7 C7 p& @- l1 X2 y2 k
第1章 引言5 H2 ?7 X# W( U+ x
经理和沟通/沟通的要素/沟通和洞察力/发起者:作为沟通者的角色/有效沟通的特征/本书的安排
  X/ Z( J9 U6 ?' v第2章 听众分析* c$ k  K, O! K, Y( p% f6 b
我的听众是谁/我与听众之间的关系怎样/听众的态度如何/听众已知道多少/我的建议是为了听众的利益吗/结论:推销的是利益而非内容
+ g$ e, _' R5 z4 \$ w案例1 韦茅斯钢铁公司% j0 [* t! r* G3 _; W
第3章 观点$ `# Z' Y, R, y. E  @. i
将你的观点带人行动
' G% M! x: U5 ^5 C. q, E案例2 唐娜·达宾斯基和苹果计算机公司
2 H7 N9 Y. ?( X- B) R+ {1 l案例3 蒂比·杜尔曼和苹果计算机公司
$ H+ u1 ^  j3 c3 f: U' v3 w! q第4章 目标确立与沟通的前提
. ~: |0 D1 j: A$ _目标/现实检验环境
+ K- a( n% a9 q3 W. O: O% @" g5 b9 S案例4 黄尾鱼船业公司
( D& F+ t8 V( R7 u7 i9 s第5章 信息:内容和论证* c$ k2 a) H% ^" t# F" d! e
内容/论证! m& q6 \0 ]$ K
案例5 卡提汉克银行
, Q7 @/ O" V. m! O第6章 结构: z& x" `& X4 ~: I0 D5 M5 n' x) b
内容、论证及结构的结合/构思以行动为导向的结构/选择具有说服力的结构/叙述力量的运用/开始战略:引起注意/展开战略:吸引注意/结束战略:付诸行动/求职信结构的简要提示
4 }3 U' h' n! c$ d  p( p案例6麦格列戈百货有限公司$ l3 q4 \8 v8 A1 P, y6 h+ ?
第7章 媒介选择  {; o+ U/ [7 R3 C7 l
案例7 廷肯公司
9 F8 [! ]7 H! V0 q7 y第8章 文风及语言* ^8 u/ e* U' ~, z7 l! h
一般需考虑的问题/文风/语气8 i; ~7 Y) G$ F
案例8 范瑞克斯公司
/ r& W, s6 A) F. W+ o" R' F" [) L, h) ^; @: P3 J
第二部分 应用1 q% H8 x- h6 J# s
第9章 发送和接收反馈
! U- _2 ]7 N* o- w一般国家/向同事和下属发送反馈/寻求反馈/接收反馈/评估反馈
1 Y+ `$ j: e+ {3 F案例9 Bailey&Wick. O5 y* |  ]/ h
第10章 管理会议
9 }5 q4 c9 y- O: Y. G& v会议准备/参加会议
6 ^+ D: ~( K) @$ t5 @) c- P: K案例10 林肯广场开发项目
2 C5 V: e( m9 N. [5 l2 T% ^第11章 变革的沟通
. _5 G* v- `$ D  |$ L来自中层的变革/来自高层的变革
& L$ B4 e: E* i案例11 哈默密尔纸业公司9 N! ~' M, z/ e+ E: L  Z7 o3 {5 L5 w
第12 章 外部沟通. z5 Q/ [9 \) h* v7 w1 I0 b
案例12 牛津能源公司. s0 b6 w$ C9 ]5 j9 i8 K0 b
第13章 跨文化沟通
' o* s5 _7 V. l3 V- I案例13 艾尔帕索联合道路协会
6 I5 @; L! F# j; i% E3 B第14章 个人和公司伦理学, V: q! c! V8 f/ `
阐明伦理问题2 c4 x. O4 t+ T4 L/ J5 Z* \
案例14凯洛格公司  n( C7 R: b1 O, T$ e9 p6 [1 t( N1 \
第15章 电子沟通% u3 z3 ?2 \" O' |$ g
案例15 比尔·凯西奥蒂: Z3 w  {" L1 g% l. j
案例16 赛威咨询公司7 j9 W1 }( I3 }" W# E, Z# x
第16 章 商务与新闻界; g' M, p  ]5 T5 S1 r
案例17 天然甜
3 W# f' _4 \% p; x; K  Y+ Z* w, ]' _' o0 S* v+ }
第三部分 技巧9 ^/ H8 |. Q# j0 u
第17章 有效的发言:简明手册3 u" m! ~" _0 m
准备/结构/传递/图表/团体发言/处理问题和答案/求职面试3 ~( y  n  W* ~* d! e# l+ @7 f1 c
案例18 道茨瓦斯出版社
; h0 Y5 `2 `2 E案例19 内陆钢铁煤炭公司:塞瑟煤矿
( s! d1 x3 Z( d5 `6 t7 p$ N2 Q案例20 国际石油公司( m0 e& s4 N6 D& E
案例21 “公正就是公正”,对不对
2 X# k2 ]3 Q4 H  {; b案例22 一位资深审计员的困惑
5 r6 I% h/ y9 M0 {! H! Chttp://www.hopebook.cn/bookcover/2006-12-20/711107775X.jpg7 @/ m/ [1 H! q* j& q

# {) P4 V2 ~1 y. b7 U6 I. |# ?1 b" l[ 本帖最后由 Paul_peng 于 2007-2-25 01:13 编辑 ]

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