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本帖最后由 hxg168 于 2010-7-25 08:58 编辑
4 ^7 ~/ ?) g/ H9 o0 p' t- A0 [. ]" |- m* _5 k
如何调整改善公司的经营体制,以下模协会长给出的十条建议,供大家参考: " ^8 R- a3 w' m% u: ] N3 ?' W
一、内部现状分析→拟订改善计划→目标设定→行动开展→效果确认→再检讨因应对策。
" I9 j [/ w$ p& L/ B$ h 二、教导员工认识公司的结构 ! G. X6 F) M& E1 v6 I% j
1)企业经营的目的 2 {/ P9 s6 \: K3 z
2)公司组织的特征与形态 ) I9 S9 P9 a* E: {
3)各部门内的职责
. J' H" E2 D! p 4)公司产品的知识 $ @: y% C3 a5 S
5)对业界的认识 , b. ] w5 `/ `
6)作业的流程
! r5 _; B _# L7 h% _' b 7)职场的整理整顿 # {/ M) ]0 N' n" l9 o+ g
8)工作的理念和责任感
9 p4 c3 O! a+ S 三、整合更多人才与培育更多人才(没有人才就没财)、人才定位,建立一个和谐、沟通及协调的工作团队。
5 H4 [, s; v u! e 四、针对公司的经营特征与执行困难点,进行分析,设定工作推展目标,强化各部门工作能力,发挥更大效益。 1 l8 n9 s& y! B9 T: j
五、强化教育训练,落实正确工作理念与品质观念,为公司长远发展培育第二代人才。
8 {' }# i f% W* O 六、公司目标(初、中长计划)要确立,朝目标努力(工作重点,工作步骤)。
* u8 v/ D3 a. m# ~- Y 七、建立企业自我督导体制,预防三呆(呆人、呆时、呆物)充分发挥功效。
; x0 C) `6 M4 Y/ H% B8 _! u 八、生产力提升,落实生产管理,提升效率,创造看得见的管理(表报、会议执行),实物照相,生产进度E-Mail予客户确认。
4 M7 _) e3 V/ M1 f, N, J1 Y 九、工作作业程序与工作分担区分清楚 5 \ f, w, E! |# t: G
1)接受订单 3 u/ C0 `! C0 I( y& W
2)模具制作前的检讨 ; t4 f7 S( R& l4 V" ?
3)模具制作图面之解析、检讨及调整(含制作日程表的做成)
8 j. I) \( d3 W" r; k& F 4)制程中管理(进度报告) F; _# M& ]: Q8 | |: {# j
5)模具完成试模、检测 : S8 e8 |& B ?2 R( a3 k
6)模具的修正、检讨处理
# V0 ?6 |5 s# ?+ E5 j- j8 l 7)试作品与少量生产作业管理
]4 s: n( c$ v1 s4 ^ 8)模具完成的验收、包装、出货及运送等作业 3 M2 O7 Y( [$ S$ R
9)模具量产的售后服务与修正对应 3 M G& A+ A$ f4 b9 F! v7 n9 e$ }% [
10)其他:
) N. { r9 V& \5 ^& o a)估价报价的关系 + r+ k* p; N' [5 @* w% r" ?
b)契约关系
% Q9 \' w! d5 h2 T8 G& S B, R c)图面、资料、E-Mail的收发传讯关系
4 d! k* i6 t4 o1 O8 i- u- l4 L( c 十、与时间竞争,抛弃固有传统的经营方式,掌握市场趋势,为转型做准备。(未来发展有潜力行业:汽车业、通信器材、医疗器材、智能型家电、家电用品等) |
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