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企业文化体系建设实务, a/ o4 }4 q: r4 M* @5 ?
+ C8 I- N3 q/ c1 ^' ?$ b8 [2 {7 Q【课程时间】2009年9月24日% Q( @$ k) S- v7 T6 x3 C
【开课城市】上海
- y+ G t F2 t2 P【课程背景】% m- _# K; u I R
21世纪的中国企业和企业管理，面临与国际化接轨后的严峻考验。既有同业间企业的激烈竞争,又有来自全球化经济和网络时代所带来的挑战！
# M5 P$ W2 p g0 a6 G 而企业自身的企业文化，又时刻影响着企业的经营行为和发展成效。正确、有效的企业文化建设方式，会促进优秀企业文化的形成，并作为企业的核心竞争力而引导企业，全面、健康、持续地发展。企业文化建设是一项专业性、长期性、创新性强的工程，是一门需要将各种关联知识、技巧融会贯通于企业经营、生产管理和服务等过程的系统化工程。 4 d( ?9 n! d \
【课程内容】
* D: x9 F5 F( ?/ e) t一、企业文化的概念与原理
& d( z* [ V* `& c/ d●企业文化实践的发端——松下案例
7 d% J3 f/ G# L5 o i●企业怎样思考+怎样做事=企业文化) M5 q8 |1 I. l2 V' A
●通天塔与价值观统一3 |0 y0 w s: ^+ |. t
●企业文化观念的误区) ~$ e' W/ x9 a% |$ M! y0 T
●建设企业文化是隐性文化的——文字化、系统化、最优化、行为化3 m+ A% Z5 B$ L2 I6 C6 L
●企业文化的结构与功能
$ y9 u4 D; `/ o9 ~0 R: y7 {3 F●企业文化的民族性、区域性、行业性、企业个性3 _$ }- P" V1 n2 n. [
●三鹿事件:企业文化与商业伦理，文化体系的伦理化重建
* ^6 I6 q. g. _+ y3 O8 a二、企业文化体系的现代化与国际化升级
1 z/ G+ n& L$ @" ]* _/ Y●中西社会发展历程对比) X4 s. L7 N7 w4 K
●鲁迅-文学与国民性改造
" R- }2 m4 ?3 h1 B% ^ s H( C●企业层面的国民性改造与负面传统文化扬弃
6 a4 V$ a6 i+ L' G u●中国企业文化现代化与国际化十项再造. \, x/ y: p5 }1 M/ {
三、企业文化体系的传统文化继承
( V4 o5 A u; s& a/ ?●儒商精神与企业文化，山东老转村集团案例
: z/ z0 {! P3 c3 X+ W" I●汉化佛教与企业文化，日本京瓷案例( d. L' a% _# F* h# B$ n' h* c
●道德经与企业文化，海尔案例
0 W% ]7 d! I5 _1 D$ w; L5 @四、企业文化诊断评估9 O( u% A# G/ ~' D
●诊断评估标准
. x8 z/ m& h& G/ d2 B% D0 R●诊断评估工具
& b7 B: d! o2 k7 o. v9 B# T●诊断评估程序
8 `- O7 y5 s: e. _: z( h3 q7 `●诊断评估报告撰写
5 V$ U' W9 d: @1 A3 ?五、企业文化建设规划8 J ]8 L6 X4 A8 R9 I
●企业文化战略规划编写
, t% t4 t/ d- Q; k8 x8 [●企业文化发展纲要编写, C/ o# |4 t( E: y
●企业文化年度规划编写, v& h- G$ Q8 i9 ^7 n" `& }
●企业文化专项规划编写 _( N0 w' [- e4 [1 a8 A! f
六、企业文化体系提炼、版本升级
" \2 ]1 E) U) Z# Z6 r7 L●我国企业的文化手册/体系存在问题3 p: }( t8 q5 ?: c; }* ~
●国际经典企业文化体系模式案例8 H [( f; e9 D' E% `
●企业文化体系的版本升级8 e2 k% g: ~ P
●企业文化体系标准菜单（国际模式、中国特色模式）+ ^4 }* q/ K, U+ X6 L7 k
●企业文化体系逐项写作范例与写作方法( D7 i; B% f e
●企业文化手册的语法修辞、风格化和语言形式美+ y: z' h7 `7 K1 v, R; i* _* `7 G
●企业文化体系导入与编制程序
" ^% N3 T# k) s( |7 k●企业文化诊断调研的简化方法
2 U; L: K$ r% P●《企业文化提炼工具问卷》使用方法
: S! J5 Y. ^+ L) I5 Q7 ~, g●企业文化手册版本模式与内容结构
& Z1 K0 r0 G2 C5 b7 c% l●企业文化体系的高级阶段——《企业伦理守则》菜单结构与编制方法
1 J' O$ }" A, r$ c o: D6 ^3 Y●国内外典型文化手册/体系赏析6 w; i: r, ~6 x5 U& I. t3 O
●国外经典《企业伦理守则》解析) ?! y8 z& Y# A3 b. {/ C3 I
●主讲人亲历文化体系编制案例解析
4 e4 m1 o" E8 B1 R●并购企业的文化手册制定! R1 J3 o7 ~0 D R6 h
七、企业文化体系/手册的发布与落地实施
1 | d1 ]6 }5 l, [2 y; {●企业文化的宣贯、培训0 ~$ b! `8 D4 Q( |" K
●企业文化传播媒体与环境布置; |' M. H9 H6 p- `3 W
●企业内刊策划与效率提升7 T5 v0 x; l0 O
●企业文化建设推进的其他方法- Z% E- j1 i# h! @7 S
●基于文化的管理方式) _) X( ?8 r% r5 W: x
【讲师介绍】 由富有咨询和教学经验的高级培训师授课- ^7 t+ h2 F5 g( f
【报名方式】
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" v! C/ h1 u% T 1．培训费用：1380元/人（含培训费、讲义费）, t y- `, S! h! G) \ |2 L
2．报名电话：010-51264223 010-51600571 010-51600671
3 H' C `! i, x [ 3．值班手机：13683686366 齐老师； 传真：010-51411743
% }0 n3 C' z( i- r7 | 4．报名方式：电话报名-->填写报名表-->发出培训确认表
5 @5 W. u+ P! n- | 5．备 注：如需更多课程,请访问我们的网站，查询最新课程
- }" M/ F$ S9 {3 e H2 N' U* H 6．网 址：www.china-cxpx.com（中国诚信培训网 最专业的讲师的团队） |
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发表于 2009-9-14 16:57:29