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[原创] 技朮者具備的條件

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发表于 2010-6-17 22:30:48 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国广东汕尾

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技朮者具備的條件

技朮者具備的條件.zip

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发表于 2010-6-18 13:26:36 | 显示全部楼层 来自: 中国辽宁沈阳
技朮者具备的条件
4 R  A+ ~/ a( R7 B4 e条件一:热情至诚+ A) z1 g. z3 ]7 D$ R5 A
          1、热心是技朮者成功的开始,只有热心的人才能想到如何的充实自己求生技能。+ e8 q8 D* {8 W3 o2 e+ ]- o, H% B5 b
  2、喜欢:不喜欢即使是在眼前的机会也捡不到。
+ L4 F' f; @! {( D5 j1 p条件二:感人的内心行动- w5 Z+ h; w4 f( W; }+ @6 s
被感动才能成为技朮者:以实际行动感动别人,方能获取别人的指导。9 N4 m& b! s, R1 z
          2、不耻下问:获得知识才能,一个人的智能是有限的,集中大家的经验才能使自己成长。
* x5 e+ c2 J0 m5 q          3、表扬提意见的人:把对方的意见当作特别珍贵的想法,就会鼓励别的的指导。0 z& y8 j/ Y# [5 [9 H# I
          4、评价本质:人的心灵,能够识别真诚诺言、求伪、求真的意念。
; y4 v2 l. m0 K0 s$ g7 P$ Q- v4 m          5、诚实与不诚实:热心,诚实和坦率是通向成功技朮的三角形支点。3 y9 E  I  Q$ n/ k& g) C
          6、感谢之心:对人能够表达感激之情就能感动人。
- J, ?8 i( [3 [3 h7 u! o+ w          7、反省:能够反省的人,才能成为一流的技朮者,在下班前反省一下今日所作所为,合理吗?
# n, E1 _- T7 J1 S+ J          8、恰到好处的话 :说恰到好处的话,能够使人心情愉快。# d* m- M! f, i* J% U- @
          9、能务实的发挥:不实践永不知道能力的高低,不要做理论家,不做演说家,做一个实践家。
/ @9 j/ V; P. O1 y/ l, X% c          10、汗水出智能:实践第一重要,没有流汗就有经历。. a; O. h! ?6 Q6 k; J" R2 \
          11、谁都能成为技朮者:没有成为一流的技朮者是因为没有务实务本的经营自己,没有脚踏实地的研讨工作,空中楼阁。
1 \' U; R1 F5 L        条件三:日积月累' a1 g0 z( o" w. ]7 w% `6 u
          1、拘泥于小技巧:技朮是不可大意,必须注意细小的技巧。. i& a$ ]/ D: h5 q
          2、累积细小的技朮:所谓一流的技朮者就是懂得那些乍看好象无关紧要的技朮的人,其实是他累积的经验。7 m) \. ?/ l5 [- h% J
          3、研讨与校正:初为的思路不见得正确,必须经研讨、实施、改善。. H: @: L7 h  [5 x# I$ a& ~
          4、应该做理所当然的事:如果生财器具出了问题,产品就会出问题。
4 H6 y  h5 H+ _, G: |3 i8 T7 ?          5、从弱点开始出发:不要沉溺于表面的优势,要正视并变通自己的弱点,把弱点变成真正的优点。9 u3 t# ?$ C  i8 @6 ?( I+ {
          6、他人的意见更重要:先考虑他人的构想,才能真正踏上技朮者之路。
, `9 ]% s; W" _9 A1 g          7、理解心到、眼、手到的重要性:历史是可以用写的,经历却是实际的。
! ?" V2 {) s# S4 H! p          8、领薪资之前先考虑到工作:首先工作然后再领酬,这才是思考问题的顺序。6 K+ t$ y7 H8 Z8 Z: T0 `
          9、从零开始的想法:不要在既有的技能上主观思考,应思考从未掌握的技能。* d- ~9 C5 i) R# U
          10、一切是靠努力拼搏不是靠运气:技朮是做出来的,质量是做出来的,效率也是做出来的,一切讲求实际,不要赌运气。
: y' L: S: I3 I$ K% ]& Q4 j        条件四:虚心训练研讨; H7 O" B) [. @+ W1 Q
          1、自己努力:工作是启发智能的源泉,工作可以娱乐,工作可以充实内心的空虚,工作可以磨练一个人的心志开启智慧之门。" g9 H7 ~2 ]; {& q: h
          2、耐心:古人云:“铁杵磨成锈花针”。唯有耐心的心志方能做出好的技朮。2 ~, h+ U+ x/ |4 i- M  Z
          3、意图的实彻:热情的反复研讨、反复思考,方能做到无缺点。3 C2 @& o/ n! s: K& o( x' o
          4、培育技能:不能培育出技能生根,就不能为技朮者。
8 m; L3 K/ r0 [: a        条件五:恪尽职守& M5 f: V% @, L$ U& ?
          1、明确地订出自己的方针:不能明确地订出自己的生涯规划就不会成长,空耗一生,不能在社会求生存,对社会就不会有大的贡献,对自己的子孙也没有交代。
6 S- [0 F# f5 R: E  Q; d# g- @          2、遵守基本理念:若不能坚持方针发展就没有成就感。
/ n# P* C% s2 B1 f- t+ P          3、不可见的因素:在作业时要考虑到可见因素和不可见的因素及相应对策,才是技朮者的基本条件。+ \* V1 q, A9 ]6 w  h: {
          4、积累知识:别人的技朮就是自己该学习的技朮,就应成为自己的技朮,自己的技朮同时也是别人的技朮。
5 e- q; Q9 p9 X4 Q# [; g          5、自己的技能是公有的:把本身的技能发挥出来,方便更进一步。
0 t# g, R8 m% T4 i( M( m/ a          6、要有使命感:对使命感的觉悟程度决定你对人类的贡献及本身在岗位的成就感。
0 x: k, U. E3 p  S" S          7、拼搏精神:如果没有拼搏心工作就不会有更高期期待价值。+ C" G: d& T. s8 {# n
          8、争做一个成功的技朮者:A每个人都有地位、名誉必须依本身的性向创造出价值并建立本身的地位。B必须能做、能说、能写,能把本身的经历传授给更多的人。
" M4 T- R( V) g        条件六:自尊心% \2 y- v, E$ d+ ~* r* t- ]
所谓自尊心是凡事者要求自己务实务本,脚踏实地,是非分明地把事情做得别人更好。7 k: p6 _+ v2 K4 s1 R+ L# i: a2 ]
一个成功的技朮者、管理者,经营者是不耻下问,客观的分辨可行性的方案,教导部属。
发表于 2010-6-18 15:52:31 | 显示全部楼层 来自: 中国辽宁大连
受教了,谢了!
发表于 2011-4-28 14:36:31 | 显示全部楼层 来自: 中国安徽合肥
写的很中肯,经验之谈
发表于 2011-5-11 09:57:06 | 显示全部楼层 来自: 中国安徽宣城
是的 学习了
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