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11天前
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[原创] 外企面试问题及回答技巧大公开

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发表于 2011-8-14 10:38:40 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国河北衡水

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1、我们为什么要聘用你?, n. M% ?1 R# h. f& C* q  v
. S& @# F4 b8 Z
    (测试你的沉静与自信。)给一个简短、有礼貌的回答:"我能做好我要做的事情。""我相信自己,我想得到这份工作。" $ p5 B, Q( G' L+ l2 l& g
7 {  {0 J; w- @) ^6 c7 y0 Z+ f
    2、为什么你想到这里来工作?
( x+ Q1 P6 q2 r) O9 r" d( }/ _& Y
, b$ {) K! E3 `, r    (这应该是你喜爱的题目。)因为你在此前进行了大量的准备,你了解这家公司。组织几个原因,最好是简短而切合实际的。
0 }% ]$ d2 A; ]7 }3 ^+ ?' w5 v; Q+ L: p  L, c/ ]% }: h0 C& a6 \
    3、这个职位最吸引你的是什么?: o  m4 P5 q9 @( r/ s# k' [

3 q3 f! B2 I& X. z/ W# z" ?/ q    (这是一个表现你对这个公司、这份工作看法的机会。)回答应使考官确认你具备他要求的素质。
! J/ Q3 G) X* P+ X+ G, D
( Z: G/ V; `% U' w    4、你是否喜欢你老板的职位?
# ?  |# g  E3 T( o- f
. V$ P% a8 m# g6 ^% ~( S    回答当然是"YES",如你不满意,可补充:"当我有这个评测能力时",或"有这样一个空缺时吧"。
) Q- d% z( v/ `6 M$ D- Y. w* l) l0 \  J4 e% C5 \/ f. g- B5 T3 C! i6 [
    5、你是否愿意去公司派你去的那个地方?
9 G7 V2 A) o5 D+ h  Q8 ~2 c1 v( |, f
( U" R' g7 v3 d; C  n) g  h' L    如果你回答"NO",你可能会因此而失掉这份工作,记住:你被雇用后你可以和公司就这个问题再行谈判。1 [5 u$ c$ a1 M# k: r" h) J, x

0 S4 [0 c5 n; ]    6、谁曾经给你最大的影响?
0 I% p$ H; F. m& a6 J- m+ L) h3 I: e6 A5 j
    选一个名字即可,最好是你过去的老师等,再简短准备几句说明为什么。
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* a/ g6 X% w2 ~" F- ^3 |2 W    7、你将在这家公司呆多久?5 d, t6 w5 S- K
" R  C/ \+ K' m0 ^: X9 M! |
    回答这样的问题,你该持有一种明确的态度,即:能待多久待多久,尽可能长,"我在这里继续学习和完善自己。"8 `& X3 y9 h% ]3 r
. g; E5 i( p& X. ~! D
    8、什么是你最大的成就?
' a9 S9 ^+ L5 g; V9 j4 T3 L6 ]) D# I* u3 Z" g# ?) n
    准备一两个成功的小故事。
& {7 |8 U; Q- ^/ O4 o: Q; O8 _" s( T( y3 s  R
    9、你能提供一些参考证明吗?
! `3 O) l8 l4 e0 n
. Q8 U4 i6 k( p+ \) @    你该准备好一些相关的整洁的打印件,并有现在的电话和地址。
, T8 G4 J% r" x9 [/ M; O3 I- _% r) [
. s) d! K6 {7 q    10、从现在开始算,未来的五年,你想自己成为什么样子?或者:告诉我,你事业的目标?& a2 i+ G% F/ a9 Y' k' Q% j/ K
7 u& R" ]% x) i' {5 j* s
    回答一定要得体,根据你的能力和经历。
8 h$ o4 [' V) y) O7 ]8 f) a, _$ E
9 s7 |4 n) ^# E: U! G. P/ n    11、你有和这份工作相关的训练或品质吗?6 d$ i& `9 S% Q

8 i7 C) V! K' F6 k( H. b5 S    说明要短,举两三个最重要的品质,要有事实依据。1 i* {8 }% C/ d( x% x, I

- d! P" L& |3 ~8 T/ f/ i/ P6 ^$ D( j    12、导致你成功的因素是什么?
- l  {0 l6 E1 T4 Y& T9 f: l8 l+ j4 ^; z  g- Z1 R
    回答要短,让考官自己去探究,比如只一句话:"我喜欢挑战性工作。"
( S, R% E3 B( a  I2 [  D$ [: U7 p+ \5 k% \8 a9 M3 k
    13、你最低的薪金要求是多少?) p8 V6 ^2 B# v2 ~3 t2 v
0 x8 d$ }1 o7 r9 M" t2 C& T
    (这是必不可少的问题,因为你和你的考官出于不同考虑都十分关心它。)你聪明的做法是:不做正面回答。强调你最感兴趣的是这个机遇和挑战并存的工作,避免讨论经济上的报酬,直到你被雇用为止。1 B% R" x- S$ p1 C  }( m1 O
' d; D, I9 N: {) V4 o1 m- B$ f
    14、你还有什么问题吗?+ ?4 R  J$ ~% A; j* ?& a+ B
5 @) e2 j5 u( I
    你必须回答"当然"。你要准备通过你的发问,了解更多关于这家公司、这次面试、这份工作的信息 。
5 W4 a5 M2 e  w: p
. I( j+ ~, Q  N- e5 _' `- ]7 t    假如你笑笑说"没有"(心里想着终于结束了,长长吐了口气),那才是犯了一个大错误。这往往被理解为你对该公司、对这份工作没有太深厚的兴趣;其次,从最实际的考虑出发,你难道不想听话听音敲打一下考官,推断一下自己入围有几成希望?
- T. K$ |" r6 \5 X. s6 w: I
; z- E3 @2 v3 B; G6 G& W( w    这里有一些供你选择的问题:
+ C/ _" Y# i6 @. e% G9 g, i9 \
# c3 Q* ~; ~; Q8 P) O2 B& \0 D    1、为什么这个职位要公开招聘?5 c$ }9 b+ f: ]  R$ M

# |& ?/ s' p# w: r0 N) ~    2、这家公司(这个部门)最大的挑战是什么?
8 I3 |; W* b# i
/ c% s" M" S3 U5 x% n; g/ I    3、公司的长远目标和战略计划您能否用一两句话简要为我介绍一下?; v" H# W% ?* h

3 O  h% M3 J; {% m4 T' [' B3 `    4、您考虑这个职位上供职的人应有什么素质?% m8 C8 f9 c3 v6 m6 B
! n' |& V, W" M4 g# }) v6 j
    5、决定雇用的时间大致期限要多久?
" t% t1 Q. K, W7 |+ ^4 {8 [) E5 D/ n+ f5 e7 L- X/ ~/ G+ o3 l, g! z
    6、关于我的资格与能力问题,您还有什么要问的吗?
发表于 2011-8-15 10:04:31 | 显示全部楼层 来自: 中国江西上饶
作为一个无知又无谓的的半仙,我是无论如何必须顶LZ的!

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参与人数 1三维币 -5 收起 理由
asdolmlm -5 灌水

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